第二百零五章 專職司機
商業帝國：從賣酒開始 作者：一根幹扣麵 投票推薦 加入書簽 留言反饋
華東大區的業務討論會，因為霍天星的存在，會議相當不愉快，黃俊是全程黑著臉，鄭亞海更是抬不起頭，其他人都很拘謹。
霍天星的做法，衛來也不是很認可。
明著是給衛來站台，但是做的有些過度，可能會出現反向效果……
給衛來挖坑！
身為花啤總部副總，營銷中心總經理，分管花啤在全國的營銷工作，沒多少精力關注魔都區域，一年來不了幾次。
待他走後，事情又得落在衛來身上。
霍天星不給黃俊好臉色，逮著鄭亞海狠批，並不意味著他們就會害怕，然後全心全意配合衛來在魔都的工作。
更大的可能性，他們會聯合給衛來穿小鞋。
縣官不如現管，就是這個道理！
11月1日當晚，在黃江北外灘的一家高檔餐廳，在華東大區安排下，為衛來舉辦盛大的歡迎儀晚會。
有霍天星在，歡迎晚會有些尷尬。
第二天，霍天星直接飛走，留下華東大區一幫人。
黃俊心裏有氣，不再參加業務討論會，而是讓參會者自行討論，而他自己就沒有來臨江金融廣場的辦公室，不知道是不是有其他安排。
幾個營銷總和區域負責人，真的在會議室扯皮閑聊。
丁成和陶興國是熟人，見到衛來都很客氣，可以做到相談甚歡，而其他人隱隱有抱團排擠衛來的感覺。
他們都有排擠衛來的理由……
鄭亞海就不說了，江越營銷總趙春林，在3月底中高端聽酒之爭，他就與衛來結仇，而且魔都區域前任負責人趙銳鋒是趙春林的弟弟。
衛來於3月份“搶走”的那批中高端聽酒，趙春林認為是壓死趙銳鋒的稻草之一，相當於新仇加舊恨。
仇人見麵，刀刀見紅。
江東營銷總、金陵區域總和臨安營銷總，都是黃俊的鐵杆小弟，與黃俊共進退，自然會組成圈子，將“間諜”衛來排擠在外。
衛來沒有表現出明顯的情緒，而是開始接觸自己的人。
昨天見過魔都區域的行政助理張彩雲，她進公司時間短，暫時沒有標簽，屬於可以爭取的人，也是必須爭取的人。
身邊的行政助理都不是自己人，幹脆別幹了！
11月2日下午，衛來見到另外一個值得爭取的人，司機潘雲剛。
職場或官場，秘書和司機是最親近的人。
潘雲剛是小車班的人，就是司機的編製，之前屬於華東大區後台部門的司機，沒有固定的服務對象，隨叫隨到的那種。
進公司隻有一年，沒有固定服務對象，潘雲剛正是最好的司機人選。
高樓親自安排，讓他當衛來的專職司機。
轉崗命令下達時，潘雲剛內心很忐忑，同其他人一樣，對新領導既好奇又害怕，同時也為自己的前途擔憂。
小車班司機有自己的圈子，經常私下交流。
營銷工作需要到處跑，通勤時間占有很大一部分，司機和領導私下接觸的時間長，很多消息避不過他們。
司機們沒有太多業餘生活，喜歡在私底下互相打聽。
即便是高素質的司機，在特定環境中耳濡目染，很容易被同化，畢竟是企業的司機，保密意識比不過機關單位的那種。
因此，司機圈子掌握很多隱秘的消息。
衛來想快速了解魔都區域，司機也是不錯的抓手！
11月2日下班後，按黃俊的安排，業務討論會不再繼續召開，各個營銷總和區域負責人回到市場，自行討論今年的收尾工作和明年的工作規劃。
然後要求衛來盡快熟悉魔都業務，其他沒有多說。
說白了，就是晾著衛來……
衛來見過潘雲剛後，安排潘雲剛從行政部領取油卡，帶著他一起回到住處取車，回去的路上順便閑聊。
“大潘，你是哪裏人，來魔都幾年了？”
潘雲剛看起來比衛來大好多，實際上隻大幾歲，今年三十歲出頭點，或許是社會上閱曆比較多，顯得有些滄桑。
本想喊他“潘哥”或“剛哥”，於身份上不太合適。
見他身材高大壯實，索性喊他“大潘”！
潘雲剛明顯比衛來高，接近1米9的身高，卻非常重視身份，亦步亦趨的跟在後麵，聽到新領導問話，立馬恭敬地說：“衛總，我是江淮省皋陶市梅山縣人，來魔都打工有三年多，之前什麽都幹過，保安、泥瓦工之類的，去年9月進入花啤小車班。”
“那很巧，我也是江淮省人。”衛來不覺得意外。
江淮省與魔都距離不遠，很多人到魔都、金陵、吳蘇、臨安等地工作，魔都有大量江淮省人，為城市發展做出重要貢獻。
“梅山縣，我聽過那地方，鼎鼎大名的將軍縣！”衛來有同學是梅山縣人，“我有同學在那邊，好像有個挺大的水庫，風景很好。”
潘雲剛激動起來，步伐都變得輕快，想著新領導是江淮省人，還有同學在梅山縣，關係拉近挺多，應該很好相處。
“梅山縣有好幾個水庫，我家也在梅山水庫旁邊的村子，風景的確不錯，但是隻能靠山吃飯，沒有工作機會，人都出來了。”說著說著，潘雲剛從激動變得感慨。
他說的情況，衛來亦有體會。
渦縣就有類似的情況，不過梅山縣更嚴重，因為梅山縣是山區，不像渦縣有大平原，至少可以種地，後期還可以建廠發展。
梅山縣九成的山地，本身不適宜種地，再加上環保要求、飲用水源保護要求，不允許投資建廠，因此是長期以來的貧困縣，好在梅山是將軍縣，無數先輩在革命年代拋頭顱灑熱血，為國家立下汗馬功勞。
上麵沒有忘記梅山，大力支持扶貧工作。
但是先天條件的限製，導致梅山縣人口外流很嚴重，潘雲剛隻是縮影，而衛來那位梅山縣的同學，也是在外地工作。
“大潘，你家裏人……在老家還是魔都？”衛來摸不清潘雲剛的家庭情況，不好直接問父母或老婆孩子。
潘雲剛倒是沒想那些，老老實實的回答：“就我和我媳婦在魔都打工，我爸媽和孩子都在老家。”
“孩子隻有兩歲半，我們沒法帶……”
說起家裏的孩子，衛來聽得出潘雲剛複雜的感受，既有想到孩子的喜悅，也有相隔千裏的無奈。
全年下來，頂多回去兩趟。
一次是春節期間，還有一次不固定的時間……
回家耽誤時間影響工資不說，來回路費就是不小的支出。
衛來從未因為錢發過愁，隨著見識增加，結實很多像服務員、營業員一類收入沒那麽高的人，知道他們生活的艱難。
正因如此，衛來用簡單的激勵方案，就能抓住他們的心。
慢慢地聊開，衛來又接著問：“大潘，嫂子在魔都做什麽工作？”
潘雲剛當過保安、建築工人等工作，最近一年才到花啤來，由他的工作經曆，可以判斷出他老婆不會是什麽高薪工作。
“就在前麵的文華廣場的超市做導購，晚上6點半下班，如果時間趕得上，我會等著她一起回去。”
看了看時間，還不到6點，衛來心中一動：“大潘，既然嫂子工作地點離得不遠，時間方麵正好趕得上，那我請你們吃飯。”
“就當是咱們江淮老鄉的聚會！”
衛來都這麽說了，潘雲剛便點頭答應。
霍天星的做法，衛來也不是很認可。
明著是給衛來站台，但是做的有些過度，可能會出現反向效果……
給衛來挖坑！
身為花啤總部副總，營銷中心總經理，分管花啤在全國的營銷工作，沒多少精力關注魔都區域，一年來不了幾次。
待他走後，事情又得落在衛來身上。
霍天星不給黃俊好臉色，逮著鄭亞海狠批，並不意味著他們就會害怕，然後全心全意配合衛來在魔都的工作。
更大的可能性，他們會聯合給衛來穿小鞋。
縣官不如現管，就是這個道理！
11月1日當晚，在黃江北外灘的一家高檔餐廳，在華東大區安排下，為衛來舉辦盛大的歡迎儀晚會。
有霍天星在，歡迎晚會有些尷尬。
第二天，霍天星直接飛走，留下華東大區一幫人。
黃俊心裏有氣，不再參加業務討論會，而是讓參會者自行討論，而他自己就沒有來臨江金融廣場的辦公室，不知道是不是有其他安排。
幾個營銷總和區域負責人，真的在會議室扯皮閑聊。
丁成和陶興國是熟人，見到衛來都很客氣，可以做到相談甚歡，而其他人隱隱有抱團排擠衛來的感覺。
他們都有排擠衛來的理由……
鄭亞海就不說了，江越營銷總趙春林，在3月底中高端聽酒之爭，他就與衛來結仇，而且魔都區域前任負責人趙銳鋒是趙春林的弟弟。
衛來於3月份“搶走”的那批中高端聽酒，趙春林認為是壓死趙銳鋒的稻草之一，相當於新仇加舊恨。
仇人見麵，刀刀見紅。
江東營銷總、金陵區域總和臨安營銷總，都是黃俊的鐵杆小弟，與黃俊共進退，自然會組成圈子，將“間諜”衛來排擠在外。
衛來沒有表現出明顯的情緒，而是開始接觸自己的人。
昨天見過魔都區域的行政助理張彩雲，她進公司時間短，暫時沒有標簽，屬於可以爭取的人，也是必須爭取的人。
身邊的行政助理都不是自己人，幹脆別幹了！
11月2日下午，衛來見到另外一個值得爭取的人，司機潘雲剛。
職場或官場，秘書和司機是最親近的人。
潘雲剛是小車班的人，就是司機的編製，之前屬於華東大區後台部門的司機，沒有固定的服務對象，隨叫隨到的那種。
進公司隻有一年，沒有固定服務對象，潘雲剛正是最好的司機人選。
高樓親自安排，讓他當衛來的專職司機。
轉崗命令下達時，潘雲剛內心很忐忑，同其他人一樣，對新領導既好奇又害怕，同時也為自己的前途擔憂。
小車班司機有自己的圈子，經常私下交流。
營銷工作需要到處跑，通勤時間占有很大一部分，司機和領導私下接觸的時間長，很多消息避不過他們。
司機們沒有太多業餘生活，喜歡在私底下互相打聽。
即便是高素質的司機，在特定環境中耳濡目染，很容易被同化，畢竟是企業的司機，保密意識比不過機關單位的那種。
因此，司機圈子掌握很多隱秘的消息。
衛來想快速了解魔都區域，司機也是不錯的抓手！
11月2日下班後，按黃俊的安排，業務討論會不再繼續召開，各個營銷總和區域負責人回到市場，自行討論今年的收尾工作和明年的工作規劃。
然後要求衛來盡快熟悉魔都業務，其他沒有多說。
說白了，就是晾著衛來……
衛來見過潘雲剛後，安排潘雲剛從行政部領取油卡，帶著他一起回到住處取車，回去的路上順便閑聊。
“大潘，你是哪裏人，來魔都幾年了？”
潘雲剛看起來比衛來大好多，實際上隻大幾歲，今年三十歲出頭點，或許是社會上閱曆比較多，顯得有些滄桑。
本想喊他“潘哥”或“剛哥”，於身份上不太合適。
見他身材高大壯實，索性喊他“大潘”！
潘雲剛明顯比衛來高，接近1米9的身高，卻非常重視身份，亦步亦趨的跟在後麵，聽到新領導問話，立馬恭敬地說：“衛總，我是江淮省皋陶市梅山縣人，來魔都打工有三年多，之前什麽都幹過，保安、泥瓦工之類的，去年9月進入花啤小車班。”
“那很巧，我也是江淮省人。”衛來不覺得意外。
江淮省與魔都距離不遠，很多人到魔都、金陵、吳蘇、臨安等地工作，魔都有大量江淮省人，為城市發展做出重要貢獻。
“梅山縣，我聽過那地方，鼎鼎大名的將軍縣！”衛來有同學是梅山縣人，“我有同學在那邊，好像有個挺大的水庫，風景很好。”
潘雲剛激動起來，步伐都變得輕快，想著新領導是江淮省人，還有同學在梅山縣，關係拉近挺多，應該很好相處。
“梅山縣有好幾個水庫，我家也在梅山水庫旁邊的村子，風景的確不錯，但是隻能靠山吃飯，沒有工作機會，人都出來了。”說著說著，潘雲剛從激動變得感慨。
他說的情況，衛來亦有體會。
渦縣就有類似的情況，不過梅山縣更嚴重，因為梅山縣是山區，不像渦縣有大平原，至少可以種地，後期還可以建廠發展。
梅山縣九成的山地，本身不適宜種地，再加上環保要求、飲用水源保護要求，不允許投資建廠，因此是長期以來的貧困縣，好在梅山是將軍縣，無數先輩在革命年代拋頭顱灑熱血，為國家立下汗馬功勞。
上麵沒有忘記梅山，大力支持扶貧工作。
但是先天條件的限製，導致梅山縣人口外流很嚴重，潘雲剛隻是縮影，而衛來那位梅山縣的同學，也是在外地工作。
“大潘，你家裏人……在老家還是魔都？”衛來摸不清潘雲剛的家庭情況，不好直接問父母或老婆孩子。
潘雲剛倒是沒想那些，老老實實的回答：“就我和我媳婦在魔都打工，我爸媽和孩子都在老家。”
“孩子隻有兩歲半，我們沒法帶……”
說起家裏的孩子，衛來聽得出潘雲剛複雜的感受，既有想到孩子的喜悅，也有相隔千裏的無奈。
全年下來，頂多回去兩趟。
一次是春節期間，還有一次不固定的時間……
回家耽誤時間影響工資不說，來回路費就是不小的支出。
衛來從未因為錢發過愁，隨著見識增加，結實很多像服務員、營業員一類收入沒那麽高的人，知道他們生活的艱難。
正因如此，衛來用簡單的激勵方案，就能抓住他們的心。
慢慢地聊開，衛來又接著問：“大潘，嫂子在魔都做什麽工作？”
潘雲剛當過保安、建築工人等工作，最近一年才到花啤來，由他的工作經曆，可以判斷出他老婆不會是什麽高薪工作。
“就在前麵的文華廣場的超市做導購，晚上6點半下班，如果時間趕得上，我會等著她一起回去。”
看了看時間，還不到6點，衛來心中一動：“大潘，既然嫂子工作地點離得不遠，時間方麵正好趕得上，那我請你們吃飯。”
“就當是咱們江淮老鄉的聚會！”
衛來都這麽說了，潘雲剛便點頭答應。