第124章 完美
嘿嘿，他們討厭我誒！ 作者：她是風 投票推薦 加入書簽 留言反饋
厲詔承表麵上看風光無比，擁有著在外人看來近乎完美的一切。
他是家族的順位第一個繼承人，從小接受精英教育。
跟他不一樣的是，弟弟妹妹是快樂教育，幸福地被父母親抱在懷裏，細心嗬護著長大。
他們懂事乖巧又孝順，說話又很好聽，回到家會給所有人帶禮物。
也會縮在爸爸媽媽懷裏撒嬌，一直到現在成年了，依然如此。
父母親對他要求嚴格，事事要與顧家的那些人比。
從來不會對他笑，隻會苦口婆心地說，他們有一天會走到，到時候整個厲家就靠他了，要多照顧弟弟妹妹。
說實話，他並不想照顧他們，搶走所有的父愛母愛，奪走家裏所有的目光，他不喜歡他們。
他甚至痛恨著一切幸福的人，憑什麽，同為繼承人，他們過得那麽幸福。
而他，記事起，就在山穀毒蟲之中長大，以機器人為伴，日日夜夜接受著所謂的訓練，沒有睡過一個安穩覺。
慢慢長大了，他白天要上課，晚上要提前學處理事務，做不好，被丟進空無一人的深穀裏反省。
期間還要不停息地練習操縱機甲、想方設法地激發星辰之力、源源不斷地汲取知識和經驗。
可依然比不上其他人，得不到父母的一個讚賞的目光。
顧家家族龐大，底蘊深厚，現任家主擁有娶進門的三房太太、五個情人。
最小的兒子，顧北瀾堪稱千年難遇的天才。
所有人，在他麵前，都顯得格外的渺小。
明明那麽年輕，卻早早踏入了星耀者的圈子，更是早早地接手家族產業。
隻差一個正式的家主考核，顧北瀾就是真正的顧家家主。
若是當上了家主，也會拿走三百年來“最年輕的家主”，這個他勉強留有幾分體麵的名稱。
厲詔承偶爾也會羨慕家族之中的堂姐，她一出生，就不需要想那麽多，隻要快快樂樂地長大，然後參軍。
再然後，在家族的安排下，進入星艦先遣隊，等再過十年二十年，可以帶領家族出戰，爭奪新的領地。
當今社會，管理層大多數為女性，而女性較男性心思縝密，故而家族之中的大多數女性，都會選擇參軍，前往前線。
即便是成為星耀者，很多女性也是選擇向前線出發。
而男性管理者，更會考慮家族利益，大多數會選擇留在本家，維持家族正常運行。
新世紀的男女，更偏向於，女主外，男主內。
所以在這裏見到的女性掌權人較少。
有意思的是，一旦發生戰爭，家族的掌權人身份，不論男女，都會轉向在前線或已退役但仍在世的本家最高等級的戰士。
也就是說，如絮家，就算是絮歸妤現在當家主，一旦發生戰爭，整個絮家，最後一切都要聽從絮家在前線或者本國軍方裏最高等級的安排。
這樣的機製，也是為了整個家族團結一致，共同禦敵。
而絮家，目前還活著的將軍，共六位。
其中兩位便是已經退休的絮歸妤的外公外婆，三位在服役的將軍，還有一個可以繼承的大將軍。
如果絮歸妤不繼承大將軍這個軍銜和金星功勳，那就由她的外公外婆擔當“戰時家主”。
所以兜兜轉轉，家主之位，還是二老。
在星艦上擔當指揮官的，其中八成都是女性，軍官八成為男性。
而在本家，當掌權人的，八成為男性。
中上層管理者，大多是女性。
下層執行人員，九成為男性。
研究所和科技人員女性占比為七成。
跟傳統的幾千年前相比，女性的體能和精神力已經得到極大的進步，性子較為沉穩，故而當管理人和研究人員的偏多。
男性這個群體，一如既往地發展，人人好戰之下，也有突出的領頭羊，這些領頭羊下手更狠，適合當決策人。
兩方各有優勢，互補互助。
他是家族的順位第一個繼承人，從小接受精英教育。
跟他不一樣的是，弟弟妹妹是快樂教育，幸福地被父母親抱在懷裏，細心嗬護著長大。
他們懂事乖巧又孝順，說話又很好聽，回到家會給所有人帶禮物。
也會縮在爸爸媽媽懷裏撒嬌，一直到現在成年了，依然如此。
父母親對他要求嚴格，事事要與顧家的那些人比。
從來不會對他笑，隻會苦口婆心地說，他們有一天會走到，到時候整個厲家就靠他了，要多照顧弟弟妹妹。
說實話，他並不想照顧他們，搶走所有的父愛母愛，奪走家裏所有的目光，他不喜歡他們。
他甚至痛恨著一切幸福的人，憑什麽，同為繼承人，他們過得那麽幸福。
而他，記事起，就在山穀毒蟲之中長大，以機器人為伴，日日夜夜接受著所謂的訓練，沒有睡過一個安穩覺。
慢慢長大了，他白天要上課，晚上要提前學處理事務，做不好，被丟進空無一人的深穀裏反省。
期間還要不停息地練習操縱機甲、想方設法地激發星辰之力、源源不斷地汲取知識和經驗。
可依然比不上其他人，得不到父母的一個讚賞的目光。
顧家家族龐大，底蘊深厚，現任家主擁有娶進門的三房太太、五個情人。
最小的兒子，顧北瀾堪稱千年難遇的天才。
所有人，在他麵前，都顯得格外的渺小。
明明那麽年輕，卻早早踏入了星耀者的圈子，更是早早地接手家族產業。
隻差一個正式的家主考核，顧北瀾就是真正的顧家家主。
若是當上了家主，也會拿走三百年來“最年輕的家主”，這個他勉強留有幾分體麵的名稱。
厲詔承偶爾也會羨慕家族之中的堂姐，她一出生，就不需要想那麽多，隻要快快樂樂地長大，然後參軍。
再然後，在家族的安排下，進入星艦先遣隊，等再過十年二十年，可以帶領家族出戰，爭奪新的領地。
當今社會，管理層大多數為女性，而女性較男性心思縝密，故而家族之中的大多數女性，都會選擇參軍，前往前線。
即便是成為星耀者，很多女性也是選擇向前線出發。
而男性管理者，更會考慮家族利益，大多數會選擇留在本家，維持家族正常運行。
新世紀的男女，更偏向於，女主外，男主內。
所以在這裏見到的女性掌權人較少。
有意思的是，一旦發生戰爭，家族的掌權人身份，不論男女，都會轉向在前線或已退役但仍在世的本家最高等級的戰士。
也就是說，如絮家，就算是絮歸妤現在當家主，一旦發生戰爭，整個絮家，最後一切都要聽從絮家在前線或者本國軍方裏最高等級的安排。
這樣的機製，也是為了整個家族團結一致，共同禦敵。
而絮家，目前還活著的將軍，共六位。
其中兩位便是已經退休的絮歸妤的外公外婆，三位在服役的將軍，還有一個可以繼承的大將軍。
如果絮歸妤不繼承大將軍這個軍銜和金星功勳，那就由她的外公外婆擔當“戰時家主”。
所以兜兜轉轉，家主之位，還是二老。
在星艦上擔當指揮官的，其中八成都是女性，軍官八成為男性。
而在本家，當掌權人的，八成為男性。
中上層管理者，大多是女性。
下層執行人員，九成為男性。
研究所和科技人員女性占比為七成。
跟傳統的幾千年前相比，女性的體能和精神力已經得到極大的進步，性子較為沉穩，故而當管理人和研究人員的偏多。
男性這個群體，一如既往地發展，人人好戰之下，也有突出的領頭羊，這些領頭羊下手更狠，適合當決策人。
兩方各有優勢，互補互助。