npc啊了一聲？
盛璟指著上麵一段程序說道：“這裏，這裏一大段都可以刪掉。還有這裏，隻需要中間加一個……這麽改一下的話，整個程序的運行時間，可以減少至少一秒鍾。”
npc程序員盯著盛璟改過的一大段程序說道：“荒唐！你這改的是什麽東西，錯漏百出。”
「大佬程序寫錯了？」
「沒有，程序沒毛病，大佬說的是對的。」
「估計是性格設定，npc不允許別人質疑他。」
網友們以密室的原理推測著npc如此反應的原因，但盛璟第一次玩密室，沒那麽多心眼子，麵對別人質疑，他習慣性用實力證明自己。
於是他趁著npc不注意，直接敲擊鍵盤，讓程序開始運行。
直播後台，係統維護人員又要哭了。
“怎麽又改程序了，趕緊的把程序修改回來。”
於是密室裏，已經運行到90%的程序忽然報警，顯示錯誤。
盛璟蹙眉。
npc還在叫囂：“看到了嗎？你寫的程序報警了。”
盛璟又看了一遍程序，確定自己沒有寫錯，就在他要二次上手證明自己寫的程序沒毛病的時候。
一行係統警告出現了。
【叮咚，玩家童老板的真愛粉，請不要隨意修改密室程序。再有第三次，以bug處理。】
盛璟伸出去的手默默收了回來。
彈幕。
「哈哈哈，密室官方認慫了哈哈哈。」
「按bug處理，笑死我了。人家智商高，就說人家是bug，要不要臉啊啊。」
「做密室的時候用點心好不好，但凡你們用的程序不是幾十年前就淘汰的算法，誰願意給你改。」
「別說真愛粉兄了，就是我進去也能給你改。」
「改不了自己的技術，就改變發現我技術不好的人。」
密室官方丟人了，但他們委屈。他們選了一個早就被淘汰的機器人核心代碼放裏麵，那是因為他們嚴謹，想著密室直播那麽多人看，代碼還是要用真的好一些。正常情況下，隻是劇情裏的一個設定而已，其實隨便寫一堆亂碼都行。誰知道，正是因為他們嚴謹了，反而被噴了。
桑子明一眼就看到了密室被噴的本質，立刻一條消息發給密室構建部門，訓斥道：「要麽不做，要做就要做到最好。」
如果這一段程序，他們用的是狗屁不通的亂碼，大家一看就知道他們故意亂寫 的，自然也就不會有人嘲諷他們。壞就壞在，他們用了真代碼，卻沒有用最新的代碼，這才給了網友噴他們的機會。其實就算是舊代碼也沒關係，結果倒黴的遇到了一個喜歡改代碼的盛璟。改了也沒關係，結果哪個腦殘的說人家是bug的？
桑子明那個氣啊，一個童變態不省心就算了，怎麽這個盛璟也這麽不省心，夫夫倆都不是好東西。
密室裏，盛璟安靜下來，npc以為他聽懂了自己的話，憤怒的情緒稍微緩和了一些：“原本，我覺得你程序寫的不錯，想升你做程序員，但現在看來，你專業度還是不夠啊。”
盛璟知道，這就是升職失敗了。
等等，升職！
盛璟瞳孔一縮，想到了什麽，他起身就要往外走，npc喊住他：“你要去哪裏？”
盛璟隨便找了個借口：“我想出去上個廁所？”
npc：“行，去吧。”
盛璟拉開門就要往二號研發室走過去，可是還沒有走到二號研發室的門口，係統就傳來了淘汰的提示音。
【叮咚，玩家聶耳，淘汰。】
還是晚了一步。
三號研發室，聽到係統提示音的韋伯斯特也走了出來，他和盛璟目光對上，眼底滿是疑惑。
怎麽就淘汰了？
第471章
彈幕裏也是一片疑惑。
「聶耳怎麽忽然淘汰了，有沒有跟著聶耳視角的觀眾出來說一下。」
「不知道啊，聶耳就正常和npc交流，而且交流的挺好的，npc還誇他從車間帶出來的機械臂做的好。」
「對，npc還給他升職了，聊的正開心呢，忽然係統就提示聶耳被淘汰了。」
這時候，二號研發室的門打開了，一台機器人扛著聶耳的身體從裏走了出來。遇上盛璟的目光，機器人甚至還解釋了一句：“076號員工身體不舒服，我送他去醫務室。”
「靠，淘汰信息都出來了，神特麽進醫務室。」
「這句話肯定不是說給玩家聽的，應該是說給劇情裏其他npc聽的。聶耳是被機器人電擊擊暈的，要不這麽說，其他npc就會發現機器人襲擊人類了。」
「這邏輯圓的，說他不好吧，圓上了，說他好吧，又有點操蛋。」
「還是童變態的邏輯看的順暢一點，學校副本那個，班主任兩次偷窺玩家的設定，那叫一個牛逼。」
「可不是，誰能想到，一條寫的明明白白的規則，還能反轉呢。」
「一條規則兩次反轉？我知道了，是衣服出了問題。」
密室裏。
韋伯斯特快速的朝盛璟靠近：“聶耳怎麽回事，怎麽忽然淘汰了。”
盛璟：“他應該是升職了，你呢？裏麵的npc是不是也說要給你升職？”
韋伯斯特愣了一下：“升職？升職會被淘汰？”
盛璟解釋道：“規則第一條，員工必須穿著工服。我們來之前的身份是車間工人，所以身上的衣服是正確的，可一旦升職，我們就成為研發部的員工了，必須穿這裏的工服。”
韋伯斯特瞳孔一縮，頭上的冷汗都下來了，咽了咽口水，說道：“他也要給我升職，但我遲疑了一下，想出來和你們商量，就沒有接他遞過來的工牌。”
盛璟：“你運氣不錯。”
「艸，居然是因為升職？」
「所以接了工牌就默認升職，升職了就默認必須換工服？都不給員工時間換衣服的嗎？」
「這條規則太惡毒了吧，第一眼看規則，規則誘導玩家換工服，等玩家意識到自己不是行政大樓的員工，不需要換工服的時候，它又給你升職，讓你變成行政大樓的員工，換不換都得死啊。」
「唯一的破解方法就是拒絕升職。」
「我剛才看了一下二號研究室的直播，那npc說著話就把工牌遞聶耳手裏了，這特麽誰能反應過來。」
「對啊，正常職場牛馬，上司要給你升職，身體的本能都會去接的好吧。」
韋伯斯特一陣後怕，隻覺得身後的三號研發室仿佛龍潭虎穴一般。
盛璟提醒道：“任何互動，多想幾遍再決定。”
韋伯斯特點頭。
盛璟沒有再管他轉身回了一號研發室。
之後便是玩家和npc一些關於技術上的交流，大多是npc在輸出，玩家在聽，暫時沒有什麽亮點。網友們覺得無聊，目光轉向了六樓人事部。
相比於研發部，人事部看起來就要簡單的多了。
「從目前的規則來看，好像隻有第六條規則是針對去人事部的玩家的。」
「而且第六條規則已經破解，目前看起來也沒什麽陷阱。」
「這話不要說太早，之前第一條規則不是也破解了，誰知道後麵會有什麽反轉。」
……
六樓，三人已經進入了人事部，進人事部不需要把隨身物品取下來，所以三人可以通過光腦聊天。剛才聶耳忽然淘汰的信息，嚇了他們一跳，此時正在群裏討論。
趙可心：「聶耳怎麽淘汰了？」
安妮塔：「不知道，等匯合了再問吧，他們現在應該沒有光腦。」
小草：「注意工作時間。」
規則第六條，員工不能脫離工作時間超過五分鍾。
三人被安排給了不同的人事專員，而且還隔的十分遠。
童榆忍不住吐槽了一句，這設計密室的人是一天正常的班的都沒上過吧，哪家公司大晚上的加班人事部這麽多人，還一對一服務的。
話雖然這麽說，但童榆還是規規矩矩坐在了人事專員的對麵：“你好。”
人事專員是個相貌甜美的小姑娘，雖然是智能npc，但看著也十分的討喜：“018號員工小草，你發郵件來說你的工資算錯了。”
童榆點頭：“是的，你們給我少算了五塊錢。”
人事專員：“五塊錢你也要來跟公司算？”
童榆不樂意了，他雖然多年不上班了，但聽不得這種侮辱打工人的話：“您這話說的，那公司每個月少給你發五塊錢，你樂意嗎？”
人事專員：“幾塊錢而已，我可沒你這麽計較。”
童榆怒了，講道理講不通是吧，行。
他看了一眼工牌，說道：“1007號員工，胡嬌嬌，我的工資是你算的吧，五塊錢不多，但你算錯工資就是工作失誤。我現在就投訴你，連工資都算不明白，你還上什麽班？”
說著童榆作勢就要投訴。
胡嬌嬌立刻態度一百八十度大轉變：“不要，我現在就給你重新算工資，修正之後，立刻讓財務部給你轉賬，把五塊錢補上。”
童榆切了一聲：“你說算就算啊，我不樂意了，我就要投訴你，給我換個人來算。”
胡嬌嬌表情難看：“行，我現在就去換人。”
這麽好說話？
童榆忽然覺得不對勁起來，他的目光往四周一掃，發現趙可心麵前的人事專員，也正起身往外走。他接著又去看安妮塔，發現和安妮塔對接的工作人員沒有動。
是自己太敏感了？
等等，如果人事專員離開，自己算不算脫離了工作狀態？
童榆猛然回神，一把攔住要離開的胡嬌嬌：“我不想換人了，你回去給我算。”
胡嬌嬌怒道：“你不是要換人嗎？我已經喊人了。”
盛璟指著上麵一段程序說道：“這裏，這裏一大段都可以刪掉。還有這裏，隻需要中間加一個……這麽改一下的話，整個程序的運行時間，可以減少至少一秒鍾。”
npc程序員盯著盛璟改過的一大段程序說道：“荒唐！你這改的是什麽東西，錯漏百出。”
「大佬程序寫錯了？」
「沒有，程序沒毛病，大佬說的是對的。」
「估計是性格設定，npc不允許別人質疑他。」
網友們以密室的原理推測著npc如此反應的原因，但盛璟第一次玩密室，沒那麽多心眼子，麵對別人質疑，他習慣性用實力證明自己。
於是他趁著npc不注意，直接敲擊鍵盤，讓程序開始運行。
直播後台，係統維護人員又要哭了。
“怎麽又改程序了，趕緊的把程序修改回來。”
於是密室裏，已經運行到90%的程序忽然報警，顯示錯誤。
盛璟蹙眉。
npc還在叫囂：“看到了嗎？你寫的程序報警了。”
盛璟又看了一遍程序，確定自己沒有寫錯，就在他要二次上手證明自己寫的程序沒毛病的時候。
一行係統警告出現了。
【叮咚，玩家童老板的真愛粉，請不要隨意修改密室程序。再有第三次，以bug處理。】
盛璟伸出去的手默默收了回來。
彈幕。
「哈哈哈，密室官方認慫了哈哈哈。」
「按bug處理，笑死我了。人家智商高，就說人家是bug，要不要臉啊啊。」
「做密室的時候用點心好不好，但凡你們用的程序不是幾十年前就淘汰的算法，誰願意給你改。」
「別說真愛粉兄了，就是我進去也能給你改。」
「改不了自己的技術，就改變發現我技術不好的人。」
密室官方丟人了，但他們委屈。他們選了一個早就被淘汰的機器人核心代碼放裏麵，那是因為他們嚴謹，想著密室直播那麽多人看，代碼還是要用真的好一些。正常情況下，隻是劇情裏的一個設定而已，其實隨便寫一堆亂碼都行。誰知道，正是因為他們嚴謹了，反而被噴了。
桑子明一眼就看到了密室被噴的本質，立刻一條消息發給密室構建部門，訓斥道：「要麽不做，要做就要做到最好。」
如果這一段程序，他們用的是狗屁不通的亂碼，大家一看就知道他們故意亂寫 的，自然也就不會有人嘲諷他們。壞就壞在，他們用了真代碼，卻沒有用最新的代碼，這才給了網友噴他們的機會。其實就算是舊代碼也沒關係，結果倒黴的遇到了一個喜歡改代碼的盛璟。改了也沒關係，結果哪個腦殘的說人家是bug的？
桑子明那個氣啊，一個童變態不省心就算了，怎麽這個盛璟也這麽不省心，夫夫倆都不是好東西。
密室裏，盛璟安靜下來，npc以為他聽懂了自己的話，憤怒的情緒稍微緩和了一些：“原本，我覺得你程序寫的不錯，想升你做程序員，但現在看來，你專業度還是不夠啊。”
盛璟知道，這就是升職失敗了。
等等，升職！
盛璟瞳孔一縮，想到了什麽，他起身就要往外走，npc喊住他：“你要去哪裏？”
盛璟隨便找了個借口：“我想出去上個廁所？”
npc：“行，去吧。”
盛璟拉開門就要往二號研發室走過去，可是還沒有走到二號研發室的門口，係統就傳來了淘汰的提示音。
【叮咚，玩家聶耳，淘汰。】
還是晚了一步。
三號研發室，聽到係統提示音的韋伯斯特也走了出來，他和盛璟目光對上，眼底滿是疑惑。
怎麽就淘汰了？
第471章
彈幕裏也是一片疑惑。
「聶耳怎麽忽然淘汰了，有沒有跟著聶耳視角的觀眾出來說一下。」
「不知道啊，聶耳就正常和npc交流，而且交流的挺好的，npc還誇他從車間帶出來的機械臂做的好。」
「對，npc還給他升職了，聊的正開心呢，忽然係統就提示聶耳被淘汰了。」
這時候，二號研發室的門打開了，一台機器人扛著聶耳的身體從裏走了出來。遇上盛璟的目光，機器人甚至還解釋了一句：“076號員工身體不舒服，我送他去醫務室。”
「靠，淘汰信息都出來了，神特麽進醫務室。」
「這句話肯定不是說給玩家聽的，應該是說給劇情裏其他npc聽的。聶耳是被機器人電擊擊暈的，要不這麽說，其他npc就會發現機器人襲擊人類了。」
「這邏輯圓的，說他不好吧，圓上了，說他好吧，又有點操蛋。」
「還是童變態的邏輯看的順暢一點，學校副本那個，班主任兩次偷窺玩家的設定，那叫一個牛逼。」
「可不是，誰能想到，一條寫的明明白白的規則，還能反轉呢。」
「一條規則兩次反轉？我知道了，是衣服出了問題。」
密室裏。
韋伯斯特快速的朝盛璟靠近：“聶耳怎麽回事，怎麽忽然淘汰了。”
盛璟：“他應該是升職了，你呢？裏麵的npc是不是也說要給你升職？”
韋伯斯特愣了一下：“升職？升職會被淘汰？”
盛璟解釋道：“規則第一條，員工必須穿著工服。我們來之前的身份是車間工人，所以身上的衣服是正確的，可一旦升職，我們就成為研發部的員工了，必須穿這裏的工服。”
韋伯斯特瞳孔一縮，頭上的冷汗都下來了，咽了咽口水，說道：“他也要給我升職，但我遲疑了一下，想出來和你們商量，就沒有接他遞過來的工牌。”
盛璟：“你運氣不錯。”
「艸，居然是因為升職？」
「所以接了工牌就默認升職，升職了就默認必須換工服？都不給員工時間換衣服的嗎？」
「這條規則太惡毒了吧，第一眼看規則，規則誘導玩家換工服，等玩家意識到自己不是行政大樓的員工，不需要換工服的時候，它又給你升職，讓你變成行政大樓的員工，換不換都得死啊。」
「唯一的破解方法就是拒絕升職。」
「我剛才看了一下二號研究室的直播，那npc說著話就把工牌遞聶耳手裏了，這特麽誰能反應過來。」
「對啊，正常職場牛馬，上司要給你升職，身體的本能都會去接的好吧。」
韋伯斯特一陣後怕，隻覺得身後的三號研發室仿佛龍潭虎穴一般。
盛璟提醒道：“任何互動，多想幾遍再決定。”
韋伯斯特點頭。
盛璟沒有再管他轉身回了一號研發室。
之後便是玩家和npc一些關於技術上的交流，大多是npc在輸出，玩家在聽，暫時沒有什麽亮點。網友們覺得無聊，目光轉向了六樓人事部。
相比於研發部，人事部看起來就要簡單的多了。
「從目前的規則來看，好像隻有第六條規則是針對去人事部的玩家的。」
「而且第六條規則已經破解，目前看起來也沒什麽陷阱。」
「這話不要說太早，之前第一條規則不是也破解了，誰知道後麵會有什麽反轉。」
……
六樓，三人已經進入了人事部，進人事部不需要把隨身物品取下來，所以三人可以通過光腦聊天。剛才聶耳忽然淘汰的信息，嚇了他們一跳，此時正在群裏討論。
趙可心：「聶耳怎麽淘汰了？」
安妮塔：「不知道，等匯合了再問吧，他們現在應該沒有光腦。」
小草：「注意工作時間。」
規則第六條，員工不能脫離工作時間超過五分鍾。
三人被安排給了不同的人事專員，而且還隔的十分遠。
童榆忍不住吐槽了一句，這設計密室的人是一天正常的班的都沒上過吧，哪家公司大晚上的加班人事部這麽多人，還一對一服務的。
話雖然這麽說，但童榆還是規規矩矩坐在了人事專員的對麵：“你好。”
人事專員是個相貌甜美的小姑娘，雖然是智能npc，但看著也十分的討喜：“018號員工小草，你發郵件來說你的工資算錯了。”
童榆點頭：“是的，你們給我少算了五塊錢。”
人事專員：“五塊錢你也要來跟公司算？”
童榆不樂意了，他雖然多年不上班了，但聽不得這種侮辱打工人的話：“您這話說的，那公司每個月少給你發五塊錢，你樂意嗎？”
人事專員：“幾塊錢而已，我可沒你這麽計較。”
童榆怒了，講道理講不通是吧，行。
他看了一眼工牌，說道：“1007號員工，胡嬌嬌，我的工資是你算的吧，五塊錢不多，但你算錯工資就是工作失誤。我現在就投訴你，連工資都算不明白，你還上什麽班？”
說著童榆作勢就要投訴。
胡嬌嬌立刻態度一百八十度大轉變：“不要，我現在就給你重新算工資，修正之後，立刻讓財務部給你轉賬，把五塊錢補上。”
童榆切了一聲：“你說算就算啊，我不樂意了，我就要投訴你，給我換個人來算。”
胡嬌嬌表情難看：“行，我現在就去換人。”
這麽好說話？
童榆忽然覺得不對勁起來，他的目光往四周一掃，發現趙可心麵前的人事專員，也正起身往外走。他接著又去看安妮塔，發現和安妮塔對接的工作人員沒有動。
是自己太敏感了？
等等，如果人事專員離開，自己算不算脫離了工作狀態？
童榆猛然回神，一把攔住要離開的胡嬌嬌：“我不想換人了，你回去給我算。”
胡嬌嬌怒道：“你不是要換人嗎？我已經喊人了。”