第402章 銀行
重生在2004年開始 作者：初雨彩虹 投票推薦 加入書簽 留言反饋
人才信息庫！
陳偉摸著下巴，好像聽起來挺不錯的樣子。
恒通集團做這個事情，有著很大的優勢的，因為本身，就能夠收集到相當多的數據信息。
可以這麽說，整個華國多數人的個人信息，恒通集團都能夠多多少少獲取到。
比如說oni係統，就是有一個係統賬號，這個賬號是為了防止手機被盜的。
賬號注冊的話，需要進行身份驗證，手機號碼什麽的都是最為基本的，還得要有身份證號、家庭住址，現住址，緊急聯係人等等的信息。
工作、畢業學校什麽的，都會收集。
這些信息屬於選填。
實際上，隻要上網，那麽個人信息就會暴露。
有的企業，在破產的時候，直接就將個人信息給打包賣掉。
曾經玩過遊戲的，可能以後就會受到某遊戲公司打來的推廣電話，邀請去玩遊戲。
實際上，不玩遊戲已經很多年。
都好多年不玩遊戲了，為什麽會接到遊戲推廣電話或者收到短信呢？
大數據時代下，其他東西大家感受不深，就廣告反正是越發的精準投放了。
搜索什麽，就來相關的各種廣告。
回到正題！
“人才信息庫，挺是不錯的一個想法！趙總，這個計劃我同意，既然是你們人事部提出來的，那就由你們來負責了。我的要求就一個，這個信息庫裏麵，要盡量的包含國內外的人才資料。”
“接下來，會成立一個星空科學與技術研究院，主要研究的方向是基礎理論科學和前沿科技，需要相當多的人才。”
星空科學與技術研究院？
趙盼不由的是愕然無比，可同時又覺得好像理所當然。
之前的時候，陳偉就很明確表現出來了對技術無比重視的態度。
在會上，反正經常是強調這個事情。
整個公司製度上麵，也反應出對技術人員的重視。
趙盼知道，她所領導的人事部門，接下來將會相當忙碌了。
隻不過，作為人事部門，每天就隻是做上一些考勤、算工資之類的工作，是不是太無聊了些？
“偉董放心，我們會努力的。”
陳偉輕笑道：“我也相信，在趙總的帶領下，人事部門會超額完成這個人才信息庫計劃。但是，我還是想要再說上一點。”
“人才的定義是什麽？”
“趙總是做人事的，關於這點，我就不多說了。我想要說，恒通集團對人才具有強大的包容性。我們要包容人才的一些個性，趙總懂我的意思吧？”
趙盼認真的點頭：“偉董是說，有的人，性格上麵可能並不是我們想要的那種八巧玲瓏，隻要有才能，我們就不要因為他的性格而不用。”
“對！隻要有本事，那就應該對其有多一分的包容。”
好多人，那性格就是一個順毛驢，隻要能夠幹活，順著點他/她，也不無不可。
人事部門要負責這個人才信息庫，那麽自然就涉及到部門人數擴大的問題。
另外，資料收集這塊，總是不能夠完全靠在網絡上麵進行收集吧！
網絡上麵的信息就全部是真的？
就像是一篇論文，理論上麵來講，無論署名多少名作者都可以的。
可是，就幾千字的論文，署名上幾十上百名作者，這像話嗎？
一般就署名1-5個就差不多了。
名字排名第一位的作者名，默認的就是一個研究的主導者。
可是名字排第一，研究貢獻就第一嗎？
陳偉才不管人事部門之後膨脹的事情，他隻是想要一個結果罷了。
趙盼隨後出去忙了，她接下來，有的是時間忙活了。
畢竟，人員優化在恒通集團總部這邊完成了，可在下屬公司裏麵，還沒有呢！
一個團隊衰落的開始，往往是從人事開始的。
當團隊當中充斥著那些無能庸碌之輩的時候，能夠好？
陳偉是不信的。
楊紅梅：“你這心太大了，我都有些擔心，恒通是否能夠支撐起你的心！”
“有楊姨的支持，我相信就沒有任何問題！”
白了眼陳偉，楊紅梅嬌嗔道：“我這小身板，可支撐不起你那想要上天的心！”
楊紅梅起身，從辦公桌上，拿起一份裝訂好的文件給陳偉。
“這是陽河市商業銀行的資料，你看看吧！”
陳偉狐疑的接過，倒是沒有急著看，而是好奇的問道：“之前不是說收購嘛，怎麽樣了？”
“已經全部完成了。我們出資6.8億從清遠集團極其關聯公司接手銀行78%的股份。”
陳偉輕輕的點頭，以這麽小的代價掌控一家銀行，說實在的，的確挺好的。
翻開資料，現在陽河市商業銀行的情況可並不算怎麽的好！
“存款就隻有57億？巔峰期的時候，存款也不過是隻有80億罷了。”
和大銀行動輒幾萬億的存款比起來，說實話，陽城市商業銀行的存款金額有著些過於的少了一些。
還好，雖然存款額不高，可貸款額也不高，現在陽城市商業銀行貸款額就隻有不到25億。
隻不過，這25億的貸款吧，問題也不小。
看看貸款的單位吧，全部都是陽城的一些公司，而且一看這名字，就是知道和市府有著關聯的。
陳偉對此也沒有什麽奇怪的，城商行本來在很多地方都是作為當地錢袋子的存在。
從本地城商行拿貸款什麽的，簡直是不要太容易。
城商行的行長都是當地任命的，你說人家聽誰的？
人事大權的重要性，這一下子就體現出來了。
為什麽一些領導就讓人感覺很害怕，即使人家和善得很，依舊小心翼翼的。
因為人家掌權啊！
能夠決定工資的多少，還能夠調崗、開除人等等。
要是這些都沒有的領導，看看誰會怕？
楊紅梅見陳偉一臉嫌棄的樣子，不由好笑道：“你在想什麽呢？這隻是一家城商行，營業網點也不過隻有八家罷了，而且還全部都集中在陽城以及下屬的縣區。”
陽城的行政區域麵積上麵，在整個蜀川都並不算大。
當然，在人口數量上麵還算得上比較多，有上四百萬的樣子。
“唉，想要將這銀行給發展起來，算是任重道遠。銀行現在的貸款當中，有差不多十八億的資金，是地方貸款，這些錢，還能夠收回來嗎？”
楊紅梅輕輕的搖頭：“我答應了陽城那邊，貸款不會收回，隻要他們按時給利息就行。”
陳偉摸著下巴，好像聽起來挺不錯的樣子。
恒通集團做這個事情，有著很大的優勢的，因為本身，就能夠收集到相當多的數據信息。
可以這麽說，整個華國多數人的個人信息，恒通集團都能夠多多少少獲取到。
比如說oni係統，就是有一個係統賬號，這個賬號是為了防止手機被盜的。
賬號注冊的話，需要進行身份驗證，手機號碼什麽的都是最為基本的，還得要有身份證號、家庭住址，現住址，緊急聯係人等等的信息。
工作、畢業學校什麽的，都會收集。
這些信息屬於選填。
實際上，隻要上網，那麽個人信息就會暴露。
有的企業，在破產的時候，直接就將個人信息給打包賣掉。
曾經玩過遊戲的，可能以後就會受到某遊戲公司打來的推廣電話，邀請去玩遊戲。
實際上，不玩遊戲已經很多年。
都好多年不玩遊戲了，為什麽會接到遊戲推廣電話或者收到短信呢？
大數據時代下，其他東西大家感受不深，就廣告反正是越發的精準投放了。
搜索什麽，就來相關的各種廣告。
回到正題！
“人才信息庫，挺是不錯的一個想法！趙總，這個計劃我同意，既然是你們人事部提出來的，那就由你們來負責了。我的要求就一個，這個信息庫裏麵，要盡量的包含國內外的人才資料。”
“接下來，會成立一個星空科學與技術研究院，主要研究的方向是基礎理論科學和前沿科技，需要相當多的人才。”
星空科學與技術研究院？
趙盼不由的是愕然無比，可同時又覺得好像理所當然。
之前的時候，陳偉就很明確表現出來了對技術無比重視的態度。
在會上，反正經常是強調這個事情。
整個公司製度上麵，也反應出對技術人員的重視。
趙盼知道，她所領導的人事部門，接下來將會相當忙碌了。
隻不過，作為人事部門，每天就隻是做上一些考勤、算工資之類的工作，是不是太無聊了些？
“偉董放心，我們會努力的。”
陳偉輕笑道：“我也相信，在趙總的帶領下，人事部門會超額完成這個人才信息庫計劃。但是，我還是想要再說上一點。”
“人才的定義是什麽？”
“趙總是做人事的，關於這點，我就不多說了。我想要說，恒通集團對人才具有強大的包容性。我們要包容人才的一些個性，趙總懂我的意思吧？”
趙盼認真的點頭：“偉董是說，有的人，性格上麵可能並不是我們想要的那種八巧玲瓏，隻要有才能，我們就不要因為他的性格而不用。”
“對！隻要有本事，那就應該對其有多一分的包容。”
好多人，那性格就是一個順毛驢，隻要能夠幹活，順著點他/她，也不無不可。
人事部門要負責這個人才信息庫，那麽自然就涉及到部門人數擴大的問題。
另外，資料收集這塊，總是不能夠完全靠在網絡上麵進行收集吧！
網絡上麵的信息就全部是真的？
就像是一篇論文，理論上麵來講，無論署名多少名作者都可以的。
可是，就幾千字的論文，署名上幾十上百名作者，這像話嗎？
一般就署名1-5個就差不多了。
名字排名第一位的作者名，默認的就是一個研究的主導者。
可是名字排第一，研究貢獻就第一嗎？
陳偉才不管人事部門之後膨脹的事情，他隻是想要一個結果罷了。
趙盼隨後出去忙了，她接下來，有的是時間忙活了。
畢竟，人員優化在恒通集團總部這邊完成了，可在下屬公司裏麵，還沒有呢！
一個團隊衰落的開始，往往是從人事開始的。
當團隊當中充斥著那些無能庸碌之輩的時候，能夠好？
陳偉是不信的。
楊紅梅：“你這心太大了，我都有些擔心，恒通是否能夠支撐起你的心！”
“有楊姨的支持，我相信就沒有任何問題！”
白了眼陳偉，楊紅梅嬌嗔道：“我這小身板，可支撐不起你那想要上天的心！”
楊紅梅起身，從辦公桌上，拿起一份裝訂好的文件給陳偉。
“這是陽河市商業銀行的資料，你看看吧！”
陳偉狐疑的接過，倒是沒有急著看，而是好奇的問道：“之前不是說收購嘛，怎麽樣了？”
“已經全部完成了。我們出資6.8億從清遠集團極其關聯公司接手銀行78%的股份。”
陳偉輕輕的點頭，以這麽小的代價掌控一家銀行，說實在的，的確挺好的。
翻開資料，現在陽河市商業銀行的情況可並不算怎麽的好！
“存款就隻有57億？巔峰期的時候，存款也不過是隻有80億罷了。”
和大銀行動輒幾萬億的存款比起來，說實話，陽城市商業銀行的存款金額有著些過於的少了一些。
還好，雖然存款額不高，可貸款額也不高，現在陽城市商業銀行貸款額就隻有不到25億。
隻不過，這25億的貸款吧，問題也不小。
看看貸款的單位吧，全部都是陽城的一些公司，而且一看這名字，就是知道和市府有著關聯的。
陳偉對此也沒有什麽奇怪的，城商行本來在很多地方都是作為當地錢袋子的存在。
從本地城商行拿貸款什麽的，簡直是不要太容易。
城商行的行長都是當地任命的，你說人家聽誰的？
人事大權的重要性，這一下子就體現出來了。
為什麽一些領導就讓人感覺很害怕，即使人家和善得很，依舊小心翼翼的。
因為人家掌權啊！
能夠決定工資的多少，還能夠調崗、開除人等等。
要是這些都沒有的領導，看看誰會怕？
楊紅梅見陳偉一臉嫌棄的樣子，不由好笑道：“你在想什麽呢？這隻是一家城商行，營業網點也不過隻有八家罷了，而且還全部都集中在陽城以及下屬的縣區。”
陽城的行政區域麵積上麵，在整個蜀川都並不算大。
當然，在人口數量上麵還算得上比較多，有上四百萬的樣子。
“唉，想要將這銀行給發展起來，算是任重道遠。銀行現在的貸款當中，有差不多十八億的資金，是地方貸款，這些錢，還能夠收回來嗎？”
楊紅梅輕輕的搖頭：“我答應了陽城那邊，貸款不會收回，隻要他們按時給利息就行。”