第一百一十四章 組織初步完善
超凡：我締造了神秘組織 作者：擺脫007 投票推薦 加入書簽 留言反饋
第117章 組織初步完善
“特殊任務框架卡一張，控火術，發力技巧1~7，塑形技巧1~3......”
和創造千雪的流程一樣，顧綏先是把需要用到的一些素材卡統統拿了出來統一放到了桌麵上，然後又在app第一頁騰了點空格，準備等會把蘇姚用到的素材全部收錄進去就行，也就沒必要往後翻了，省點事。
至於他為什麽能湊齊那麽多稀奇古怪的素材，這事還真有的說道。
這喪屍爆出來的素材卡和那些超凡生物有所不同。
那些超凡生物爆出來的素材多半是和戰鬥相關的，最不濟也是鍛體詳解這些東西。
顧綏可以理解，畢竟超凡生物從誕生開始，就要踏入一條殺戮的不歸路。
畢竟他們身處的環境和時代沒有文明和秩序可言，今天不是弄死別人明天就是被別人弄死。
而喪屍是由人轉換過來的，爆出來的都是一些百藝技巧。
這也很正常，畢竟現代社會，幾乎沒有人走古武修煉那麽一套，絕大多數人還是憑借著一手普通的手藝吃飯。
比如修車子，教學生之類的。
所以爆出的素材也都是這些方麵的。
沒一會，素材挑選完畢，顧綏看著麵前的一大堆素材陷入了沉思。
這和煉器師有關的素材有點多啊，至少是千雪這個製藥師的五倍以上，將近一百五十多張卡。
不過也是可以理解的。
製造千雪的時候，他挑選的素材基本上都是和中藥以及人體有關的，能爆出來這方麵技巧的人群，除了中醫和西醫也就隻有興趣愛好者了。
然而，三四千人中能有多少西醫和中醫？
頂天了也就幾個人，爆不出來幾張素材。
就這樣，創造千雪的時候，素材卡裏三十多張卡，將近三分之二都是和技巧有關，醫藥理論和人體理論隻占一小部分。
而煉器師這方麵能添加的素材就多了。
各種發力技巧，塑形技巧。
哦，對了。
作為一名純正的煉器師，身體素質肯定要好，不然的話掄不動大錘可不成。
在顧綏眼裏，那些憑借著神識強大，直接用神識將材料融化成鐵水，然後直接塑形的並不能叫煉器師。
那就是個流水線機器，打造出來的武器沒有靈魂。
隻有一錘一錘掄出來的武器，才是最棒的。
心中合計好，將所有素材收錄到app背包之內，卡牌打造正式開始。
顧綏首先打出了一張特殊框架卡，不知道是不是普通人都沒啥天賦，幾千個喪屍沒有爆出來一個能用的天賦素材，導致他想要有不錯的天賦隻能靠特殊框架卡去賭。
賭贏了，他會收獲一張不錯的卡牌，但是賭輸了，失去的將會有很多優秀的素材。
當然，這不是說獲得的天賦不行，這張人物卡就廢了，隻是和自己的預期目標相比差那麽多，人的心中多多少少會有一種失落的感覺。
性格嘛...還是他就沒用老兩樣了，而是換了兩個。
認真與厚實。
一個打鐵的沒必要玩花花腸子，所有天賦直接點到打鐵上就行了。
反正在組織內也不用擔心亂七八糟的人際關係，都得為他服務。
也許他創造出來的人都有著自己的小心思和各種喜好，但是像迫害組織內部成員的事情，他們還是不會做的，最多就是減少接觸和往來。
畢竟，迫害同伴就是在損害組織的利益，而組織的利益又關乎著他們老大的利益。
“素材素材......”
到了最關鍵的一步，顧綏一股腦的將早就選中好的素材勾中，開始下一步。
【人物背景：星宿組織內部房宿手底下的成員，因為煉器技術優秀，被提拔到星官之位。】
這次的人物簡介就簡單了許多，沒有從一開始講起，不過這也不影響什麽，反正隻要大方向把控好就行了。
最後分配組織這玩意就是鬧著玩的，至少現在沒啥用。
他手裏麵就一個【星宿】，還能分配到什麽組織裏麵？
最後一步完成，手機照舊加載幾分鍾，一張新鮮的人物卡出爐。
【人物卡
姓名：千山
性別：男
實力：練氣三層、鍛骨一層。
功法：煉器總綱
天賦：無
天命：富在術數】
老規矩，抽卡先看立繪，雖然他這個不是抽卡，但是也差不多。
從卡牌上看，千山虎背熊腰，看起來就強壯無比，倒是完美的應和了顧綏腦中煉器師的樣子。
但是這個實力是怎麽個事？
怎麽搞出來兩個分級？
這事顧綏還真沒有遇到過，可能這次投入的素材太多了吧。
畢竟一下子就是一百五十多張，以前最多也就三四十張，可沒有這麽豪氣。
兩隻眼睛熟練的聚焦在實力上，頓時就有了解釋。
【練氣與煉體同修，實力遠超同階，但是同樣的，晉級速度也會比單修一道的人要慢上不少。】
稍稍點頭，這個解釋他是認同的。
接著往下看，目光移到天命那一欄。
沒賭到天賦賭出來個天命顧綏是萬萬沒想到的。
但是要是讓他說天命和天賦哪個更強一些吧，他肯定二話不說選天命。
畢竟這麽久，他也算是看出來了。
天賦這東西，忽上忽下的，說不定昨天還是最高水準，今天就吃天賦低保了。
而天命，說一就是一，說二就是二，不會打一點折扣。
【富在術數：想要賺錢，憑借的是技術，而不是賣體力。
天命擁有者在從事任何行業都有概率領悟一些稀有法門，同時本人和其下屬在生產時，被生產物品質提升5%，有概率誕生精品。
附釋·精品：整體品質提升100%，並附加一條特殊效果。】
“......可惜了。”
看著這個天命，顧綏內心久久不能平靜。
這天命，才是白色品質就如此強悍，要是直接提升到金色品質那還不得亂殺？
真的可惜了，如果不是羅鋒更先出世，且更適合後勤主管這個位置，他都要把千山放到房宿這個位置了。
恩...
等等。
腦中突然一抹靈光閃過，顧綏的心突然一緊，想出來一個不錯的點子。
把千山任命為某一星宿，同時將千雪以及後麵要出現的技術性人才全部都劃分到千山名下，享受其天命加成。
到時候依舊是蘇淺語主管組織行政，羅鋒主管組織後勤。
周洛妃萬豪等人為組織保駕護航。
而他...組織的吉祥物。
恩，這個點子何止是不錯，簡直就是完美。
至於千山的實力問題...
顧綏完全不在意。
後勤技術人員，實力差點就差點唄。
誰家好人拿後勤技術人員來充當戰力和門麵啊。
這種技術活要交也是交給周洛妃蘇淺語萬豪這種戰鬥型技術人員。
一切準備就緒，顧綏又發布了一條公告日誌。
【通告：牛宿·千山已入世，正在趕往組織基地，請相關人員準備好工作交接。】
隻不過這條公告，讓組織內部某些人小小震驚一番，組織內的人才怎麽跟餃子下水一樣，一個接著一個的，果然沒有看走眼，加入了組織。
也讓某些人狠狠地鬆了一口氣。
乖乖，終於有人來給他分擔工作了，要不然，他那頭上的幾根蘿卜丁還不知道能留下來幾根。
隻不過可能要讓他失望咯，千山這個掛名牛宿可不管什麽後勤的事情，他唯一的工作就是幹好本職工作，打鐵。
然後去其他職業混個兼職，不要求別的，搞出來幾個珍惜的法門就好。
至於其他的...
也就隻有沒事去後勤部找房宿催催資源和原材料了。
處理完千山的問題，顧綏又搗鼓了三張普通的煉器師人物卡，也給一並使用了，現在正在往組織基地趕去。
忙完了這一切，顧綏坐在沙發上又想了一會，最終還是覺得不太好，又給添了兩個。
原因就倆條。
首先就是，煉器師和藥師不同，藥師現在可以說沒啥任務，隻需要幾個人把框架暫時搭建起來就好了。
而煉器師可是有任務在身上的。
打造組織專屬徽章。
其次就是，千山作為牛宿，身邊還是有著幾個可以使喚的人比較好。
當然，他也不打算厚此薄彼，有了新人就忘了舊人。
大致瀏覽了一下組織內部成員，顧綏內心盤算了一下，將星官於向明調入蘇淺語名下，同時，之前創造的賀進等人也隨著自己的上司於向明一並調入蘇淺語手底下做事。
然後還有左盤這個家夥，現在也混到武士一段了，實力還算不錯，也直接調到蘇淺語名下，並晉升為星官。
還有他手底下的那個黃毛伊偉，擢升為組織正式成員，正式調入左盤手下聽令。
至於王慧......
恩...原地不動，並且歸屬於黃毛伊偉名下。
這倒不是他有意見搞特殊對待啥的。
從一開始顧綏說讓兩人到左盤手底下當個外圍成員，且左盤獲得新功法之後，就把自己一開始修煉的那個殘破不堪的垃圾功法傳授給了兩人。
這麽久過去了，伊偉現在修為已經攀升到了武徒五段。
雖然放在徐江可能不夠看，甚至比大部分夜巡使和鎮守使都要弱，但是放在山省和其他超凡新降的省份，已經算是一方大佬了。
而王慧...武徒二段，權當強身健體修煉著玩了。
顧綏已經不指望她能修煉出來個什麽成就了。
而王慧也是這麽想的，她每天修煉起來比伊偉還要努力，但是獲得的回報嘛...
現在她就打定主意吃死【星宿】這個組織，好好給組織裏麵的人服務了。
沒辦法，給的太多了。
要是放在以前，她現在還是工廠流水線上的員工，而現在嘛...
才加入組織兩個月不到三個月，已經在浙省開了家店。
旅館和飯館融合在一起的那種，一樓餐廳，吃飯的地方，二樓三樓是住宿的地方。
每天隻需要按時關門開門，進菜迎客，保證旅館正常運轉就好了。
雖然賺的錢都不是自己的，但是有工資拿啊，還包吃包住，有五險一金。
現在她已經躺平了，每天修煉兩個小時，保證身體健康，然後就按照餐廳內大廚的要求出去購買食材，核實賬單，然後就沒事幹了，在大廳吃個瓜果刷個劇，老老實實等店鋪關門。
這活多舒坦啊，要是能幹到死，她寧願幹到死。
齊慶關明和湯琳這三人則是調給了周洛妃，職位倒是沒有上升，依舊是組織內正式成員。
至於後麵會不會有提升，主要還是看功績怎麽樣吧。
有功就賞，無功就算，反正隻要給組織辦事，哪怕沒有啥上進心組織也會像王慧一樣養著。
這個世界上，總得有一些平凡人存在，不可能每一個人都是主角，充滿著遠大理想和無窮的動力。
顧綏完全可以接受組織內有那麽一批人甘於現狀，老老實實為組織奉獻自己貧瘠的力量，不求上進。
當然，這種類型的人一輩子也就隻能混成個正式成員，星官以及往上，那是想都不要想了。
他可以接受這種人存在的，但是絕對接受不了這種人掌權，並且權利地位還不小。
畢竟，躺平鹹魚這種事給別人做了，那多出來的事情和麻煩豈不是得由他處理？
不行，絕對不行！
這種事情，顧綏光是想想就不由得打了個冷顫。
現在，組織內所有人力都劃分的差不多了。
角宿蘇淺語，麾下有星官於向明、左盤，還有龐玉賀進幾名普通的正式成員。
箕宿萬豪，目前就是個光杆司令，等會再創造幾個人分配給他。
房宿羅鋒，也是光杆司令。
尾宿周洛妃，麾下無星官，但是有齊慶關明湯琳三位正式成員。
牛宿千山，麾下有星官千雪和六名後勤技術正式成員。
稍微沉思，顧綏把每一位星宿所掌控的人力都做了一番補充。
星官五人，正式成員十人。
“得，忙吧。”
首先給蘇淺語創造了三名星官，以角宿鍛體法為基礎，添加了不少額外的戰鬥素材和行政素材，比例嘛...戰鬥素材占70%，行政素材占30%，還有兩名純粹的普通戰鬥人員。
沒辦法，要是再不給蘇淺語找些人手分擔工作，隨著組織構架和成員逐漸完善，他真的很怕蘇淺語提刀過來找他麻煩。
但是作為組織的領袖，手底下也得有點戰鬥力強悍的，不然說不過去。
然後就是萬豪了，五名星官級別的下屬都是純粹的戰鬥人員，用的基礎功法則是萬豪的箕宿鍛體法，然後又添加了不少素材進去。
一出世就是武徒八段，甚至有的人都到了武徒十段，距離武士一段就差那麽一點點。
至於其他人，都是一個流程。
如果有自身特點或者職位需要，則會在創造星官時分出30%的素材量用來添加相關素材。
最後，顧綏想了想，最終還是把齊慶關明三人從周洛妃手底下調離了出去，聽令於萬豪手底下的星官。
他差點忘記了，周洛妃作為尾宿，是組織內戰力標杆，所以她的手底下也都應該是戰力強悍且極其忠心之人。
而那三人，雖然看起來不錯，但是顧綏敢肯定，如果組織讓他們三人去拚命，三人絕對會拒絕，說不定逃跑也不一定。
沒辦法，沒有歸屬感就是這樣。
最終，組織內的人員調動就到此結束了。
角宿蘇淺語，麾下星官五名，兩名純戰鬥型，三名戰鬥兼行政，正式成員不計，但都是純戰鬥人員。
房宿羅鋒，麾下星官五名，能力偏向後勤，戰鬥能力偏弱，正式成員一樣。
箕宿萬豪，麾下星官五名，純戰鬥人員，正式人員不計，除了湯琳都是純戰鬥人員。
尾宿周洛妃，麾下星官五名，純戰鬥人員，實力最次為武士一段，正式成員不計，實力最次為武徒八段。
牛宿千山，麾下星官五名，妹妹千雪為藥師，其餘四名星官分別為陣法師（電路知識素材創造）、符籙師（美術與電路知識素材）、馭獸師（寵物培育與照顧知識素材創造）、靈植師（農事與藥物知識素材創造）。
最後的最後就是他了，五名星官和十名正式成員。
皆為劍修，實力為練氣五層左右。
以後，他顧綏出門，要三台大轎，身後三千馬仔，看誰不爽上去二話不說就是倆大鼻竇。
恩，美滴很。
“特殊任務框架卡一張，控火術，發力技巧1~7，塑形技巧1~3......”
和創造千雪的流程一樣，顧綏先是把需要用到的一些素材卡統統拿了出來統一放到了桌麵上，然後又在app第一頁騰了點空格，準備等會把蘇姚用到的素材全部收錄進去就行，也就沒必要往後翻了，省點事。
至於他為什麽能湊齊那麽多稀奇古怪的素材，這事還真有的說道。
這喪屍爆出來的素材卡和那些超凡生物有所不同。
那些超凡生物爆出來的素材多半是和戰鬥相關的，最不濟也是鍛體詳解這些東西。
顧綏可以理解，畢竟超凡生物從誕生開始，就要踏入一條殺戮的不歸路。
畢竟他們身處的環境和時代沒有文明和秩序可言，今天不是弄死別人明天就是被別人弄死。
而喪屍是由人轉換過來的，爆出來的都是一些百藝技巧。
這也很正常，畢竟現代社會，幾乎沒有人走古武修煉那麽一套，絕大多數人還是憑借著一手普通的手藝吃飯。
比如修車子，教學生之類的。
所以爆出的素材也都是這些方麵的。
沒一會，素材挑選完畢，顧綏看著麵前的一大堆素材陷入了沉思。
這和煉器師有關的素材有點多啊，至少是千雪這個製藥師的五倍以上，將近一百五十多張卡。
不過也是可以理解的。
製造千雪的時候，他挑選的素材基本上都是和中藥以及人體有關的，能爆出來這方麵技巧的人群，除了中醫和西醫也就隻有興趣愛好者了。
然而，三四千人中能有多少西醫和中醫？
頂天了也就幾個人，爆不出來幾張素材。
就這樣，創造千雪的時候，素材卡裏三十多張卡，將近三分之二都是和技巧有關，醫藥理論和人體理論隻占一小部分。
而煉器師這方麵能添加的素材就多了。
各種發力技巧，塑形技巧。
哦，對了。
作為一名純正的煉器師，身體素質肯定要好，不然的話掄不動大錘可不成。
在顧綏眼裏，那些憑借著神識強大，直接用神識將材料融化成鐵水，然後直接塑形的並不能叫煉器師。
那就是個流水線機器，打造出來的武器沒有靈魂。
隻有一錘一錘掄出來的武器，才是最棒的。
心中合計好，將所有素材收錄到app背包之內，卡牌打造正式開始。
顧綏首先打出了一張特殊框架卡，不知道是不是普通人都沒啥天賦，幾千個喪屍沒有爆出來一個能用的天賦素材，導致他想要有不錯的天賦隻能靠特殊框架卡去賭。
賭贏了，他會收獲一張不錯的卡牌，但是賭輸了，失去的將會有很多優秀的素材。
當然，這不是說獲得的天賦不行，這張人物卡就廢了，隻是和自己的預期目標相比差那麽多，人的心中多多少少會有一種失落的感覺。
性格嘛...還是他就沒用老兩樣了，而是換了兩個。
認真與厚實。
一個打鐵的沒必要玩花花腸子，所有天賦直接點到打鐵上就行了。
反正在組織內也不用擔心亂七八糟的人際關係，都得為他服務。
也許他創造出來的人都有著自己的小心思和各種喜好，但是像迫害組織內部成員的事情，他們還是不會做的，最多就是減少接觸和往來。
畢竟，迫害同伴就是在損害組織的利益，而組織的利益又關乎著他們老大的利益。
“素材素材......”
到了最關鍵的一步，顧綏一股腦的將早就選中好的素材勾中，開始下一步。
【人物背景：星宿組織內部房宿手底下的成員，因為煉器技術優秀，被提拔到星官之位。】
這次的人物簡介就簡單了許多，沒有從一開始講起，不過這也不影響什麽，反正隻要大方向把控好就行了。
最後分配組織這玩意就是鬧著玩的，至少現在沒啥用。
他手裏麵就一個【星宿】，還能分配到什麽組織裏麵？
最後一步完成，手機照舊加載幾分鍾，一張新鮮的人物卡出爐。
【人物卡
姓名：千山
性別：男
實力：練氣三層、鍛骨一層。
功法：煉器總綱
天賦：無
天命：富在術數】
老規矩，抽卡先看立繪，雖然他這個不是抽卡，但是也差不多。
從卡牌上看，千山虎背熊腰，看起來就強壯無比，倒是完美的應和了顧綏腦中煉器師的樣子。
但是這個實力是怎麽個事？
怎麽搞出來兩個分級？
這事顧綏還真沒有遇到過，可能這次投入的素材太多了吧。
畢竟一下子就是一百五十多張，以前最多也就三四十張，可沒有這麽豪氣。
兩隻眼睛熟練的聚焦在實力上，頓時就有了解釋。
【練氣與煉體同修，實力遠超同階，但是同樣的，晉級速度也會比單修一道的人要慢上不少。】
稍稍點頭，這個解釋他是認同的。
接著往下看，目光移到天命那一欄。
沒賭到天賦賭出來個天命顧綏是萬萬沒想到的。
但是要是讓他說天命和天賦哪個更強一些吧，他肯定二話不說選天命。
畢竟這麽久，他也算是看出來了。
天賦這東西，忽上忽下的，說不定昨天還是最高水準，今天就吃天賦低保了。
而天命，說一就是一，說二就是二，不會打一點折扣。
【富在術數：想要賺錢，憑借的是技術，而不是賣體力。
天命擁有者在從事任何行業都有概率領悟一些稀有法門，同時本人和其下屬在生產時，被生產物品質提升5%，有概率誕生精品。
附釋·精品：整體品質提升100%，並附加一條特殊效果。】
“......可惜了。”
看著這個天命，顧綏內心久久不能平靜。
這天命，才是白色品質就如此強悍，要是直接提升到金色品質那還不得亂殺？
真的可惜了，如果不是羅鋒更先出世，且更適合後勤主管這個位置，他都要把千山放到房宿這個位置了。
恩...
等等。
腦中突然一抹靈光閃過，顧綏的心突然一緊，想出來一個不錯的點子。
把千山任命為某一星宿，同時將千雪以及後麵要出現的技術性人才全部都劃分到千山名下，享受其天命加成。
到時候依舊是蘇淺語主管組織行政，羅鋒主管組織後勤。
周洛妃萬豪等人為組織保駕護航。
而他...組織的吉祥物。
恩，這個點子何止是不錯，簡直就是完美。
至於千山的實力問題...
顧綏完全不在意。
後勤技術人員，實力差點就差點唄。
誰家好人拿後勤技術人員來充當戰力和門麵啊。
這種技術活要交也是交給周洛妃蘇淺語萬豪這種戰鬥型技術人員。
一切準備就緒，顧綏又發布了一條公告日誌。
【通告：牛宿·千山已入世，正在趕往組織基地，請相關人員準備好工作交接。】
隻不過這條公告，讓組織內部某些人小小震驚一番，組織內的人才怎麽跟餃子下水一樣，一個接著一個的，果然沒有看走眼，加入了組織。
也讓某些人狠狠地鬆了一口氣。
乖乖，終於有人來給他分擔工作了，要不然，他那頭上的幾根蘿卜丁還不知道能留下來幾根。
隻不過可能要讓他失望咯，千山這個掛名牛宿可不管什麽後勤的事情，他唯一的工作就是幹好本職工作，打鐵。
然後去其他職業混個兼職，不要求別的，搞出來幾個珍惜的法門就好。
至於其他的...
也就隻有沒事去後勤部找房宿催催資源和原材料了。
處理完千山的問題，顧綏又搗鼓了三張普通的煉器師人物卡，也給一並使用了，現在正在往組織基地趕去。
忙完了這一切，顧綏坐在沙發上又想了一會，最終還是覺得不太好，又給添了兩個。
原因就倆條。
首先就是，煉器師和藥師不同，藥師現在可以說沒啥任務，隻需要幾個人把框架暫時搭建起來就好了。
而煉器師可是有任務在身上的。
打造組織專屬徽章。
其次就是，千山作為牛宿，身邊還是有著幾個可以使喚的人比較好。
當然，他也不打算厚此薄彼，有了新人就忘了舊人。
大致瀏覽了一下組織內部成員，顧綏內心盤算了一下，將星官於向明調入蘇淺語名下，同時，之前創造的賀進等人也隨著自己的上司於向明一並調入蘇淺語手底下做事。
然後還有左盤這個家夥，現在也混到武士一段了，實力還算不錯，也直接調到蘇淺語名下，並晉升為星官。
還有他手底下的那個黃毛伊偉，擢升為組織正式成員，正式調入左盤手下聽令。
至於王慧......
恩...原地不動，並且歸屬於黃毛伊偉名下。
這倒不是他有意見搞特殊對待啥的。
從一開始顧綏說讓兩人到左盤手底下當個外圍成員，且左盤獲得新功法之後，就把自己一開始修煉的那個殘破不堪的垃圾功法傳授給了兩人。
這麽久過去了，伊偉現在修為已經攀升到了武徒五段。
雖然放在徐江可能不夠看，甚至比大部分夜巡使和鎮守使都要弱，但是放在山省和其他超凡新降的省份，已經算是一方大佬了。
而王慧...武徒二段，權當強身健體修煉著玩了。
顧綏已經不指望她能修煉出來個什麽成就了。
而王慧也是這麽想的，她每天修煉起來比伊偉還要努力，但是獲得的回報嘛...
現在她就打定主意吃死【星宿】這個組織，好好給組織裏麵的人服務了。
沒辦法，給的太多了。
要是放在以前，她現在還是工廠流水線上的員工，而現在嘛...
才加入組織兩個月不到三個月，已經在浙省開了家店。
旅館和飯館融合在一起的那種，一樓餐廳，吃飯的地方，二樓三樓是住宿的地方。
每天隻需要按時關門開門，進菜迎客，保證旅館正常運轉就好了。
雖然賺的錢都不是自己的，但是有工資拿啊，還包吃包住，有五險一金。
現在她已經躺平了，每天修煉兩個小時，保證身體健康，然後就按照餐廳內大廚的要求出去購買食材，核實賬單，然後就沒事幹了，在大廳吃個瓜果刷個劇，老老實實等店鋪關門。
這活多舒坦啊，要是能幹到死，她寧願幹到死。
齊慶關明和湯琳這三人則是調給了周洛妃，職位倒是沒有上升，依舊是組織內正式成員。
至於後麵會不會有提升，主要還是看功績怎麽樣吧。
有功就賞，無功就算，反正隻要給組織辦事，哪怕沒有啥上進心組織也會像王慧一樣養著。
這個世界上，總得有一些平凡人存在，不可能每一個人都是主角，充滿著遠大理想和無窮的動力。
顧綏完全可以接受組織內有那麽一批人甘於現狀，老老實實為組織奉獻自己貧瘠的力量，不求上進。
當然，這種類型的人一輩子也就隻能混成個正式成員，星官以及往上，那是想都不要想了。
他可以接受這種人存在的，但是絕對接受不了這種人掌權，並且權利地位還不小。
畢竟，躺平鹹魚這種事給別人做了，那多出來的事情和麻煩豈不是得由他處理？
不行，絕對不行！
這種事情，顧綏光是想想就不由得打了個冷顫。
現在，組織內所有人力都劃分的差不多了。
角宿蘇淺語，麾下有星官於向明、左盤，還有龐玉賀進幾名普通的正式成員。
箕宿萬豪，目前就是個光杆司令，等會再創造幾個人分配給他。
房宿羅鋒，也是光杆司令。
尾宿周洛妃，麾下無星官，但是有齊慶關明湯琳三位正式成員。
牛宿千山，麾下有星官千雪和六名後勤技術正式成員。
稍微沉思，顧綏把每一位星宿所掌控的人力都做了一番補充。
星官五人，正式成員十人。
“得，忙吧。”
首先給蘇淺語創造了三名星官，以角宿鍛體法為基礎，添加了不少額外的戰鬥素材和行政素材，比例嘛...戰鬥素材占70%，行政素材占30%，還有兩名純粹的普通戰鬥人員。
沒辦法，要是再不給蘇淺語找些人手分擔工作，隨著組織構架和成員逐漸完善，他真的很怕蘇淺語提刀過來找他麻煩。
但是作為組織的領袖，手底下也得有點戰鬥力強悍的，不然說不過去。
然後就是萬豪了，五名星官級別的下屬都是純粹的戰鬥人員，用的基礎功法則是萬豪的箕宿鍛體法，然後又添加了不少素材進去。
一出世就是武徒八段，甚至有的人都到了武徒十段，距離武士一段就差那麽一點點。
至於其他人，都是一個流程。
如果有自身特點或者職位需要，則會在創造星官時分出30%的素材量用來添加相關素材。
最後，顧綏想了想，最終還是把齊慶關明三人從周洛妃手底下調離了出去，聽令於萬豪手底下的星官。
他差點忘記了，周洛妃作為尾宿，是組織內戰力標杆，所以她的手底下也都應該是戰力強悍且極其忠心之人。
而那三人，雖然看起來不錯，但是顧綏敢肯定，如果組織讓他們三人去拚命，三人絕對會拒絕，說不定逃跑也不一定。
沒辦法，沒有歸屬感就是這樣。
最終，組織內的人員調動就到此結束了。
角宿蘇淺語，麾下星官五名，兩名純戰鬥型，三名戰鬥兼行政，正式成員不計，但都是純戰鬥人員。
房宿羅鋒，麾下星官五名，能力偏向後勤，戰鬥能力偏弱，正式成員一樣。
箕宿萬豪，麾下星官五名，純戰鬥人員，正式人員不計，除了湯琳都是純戰鬥人員。
尾宿周洛妃，麾下星官五名，純戰鬥人員，實力最次為武士一段，正式成員不計，實力最次為武徒八段。
牛宿千山，麾下星官五名，妹妹千雪為藥師，其餘四名星官分別為陣法師（電路知識素材創造）、符籙師（美術與電路知識素材）、馭獸師（寵物培育與照顧知識素材創造）、靈植師（農事與藥物知識素材創造）。
最後的最後就是他了，五名星官和十名正式成員。
皆為劍修，實力為練氣五層左右。
以後，他顧綏出門，要三台大轎，身後三千馬仔，看誰不爽上去二話不說就是倆大鼻竇。
恩，美滴很。