第189章 我確實是一個人才
醫生：跟著大佬撿屬性 作者：二毛君 投票推薦 加入書簽 留言反饋
開了一次院長辦公會，秦堪就下決心，今後盡量不參加了，沒意思，耽誤時間。
劉華龍發言也不多，一副吃瓜的樣子，很超然，你王院長怎麽安排，都是你個人的事，與我劉華龍無關。
倒是溫文彬，發表了不少的建議，概括起來，他提出來7條建議，其中最核心的是加強醫療水平的提升，強調工匠精神；二是提升服務，讓服務成為景華醫院的品牌之一；三是改革績效分配方案，提高大家的積極性；四是幹部年輕化，科室幹部要大膽使用年輕人；五是給與職能科室足夠的權力，醫院領導要放權；六是要大力引進新技術，提升醫院現代化能力；七是要購買一批新設備，新儀器；八是形成良好的學習氛圍，幹到老，學到老；九是建立良好的醫院文化；十是借助國家重點實驗室這股東風，促進醫院整體工作的大幅度進步。
秦堪本來在開小差，溫文彬發言的時候，他不得不認真聽了起來。
講得很好。
謔！沒想到，領導同事眼中的廢柴，竟然是一個人才啊！
十大建議，可以說每一條都十分的切中要害，做好了，醫院都會要前進一大步。
連最不喜歡溫文彬的劉昌權也驚訝地看了他幾眼，嗯，講得比我還好？
王院長來精神了，這十條可以作為醫院未來的院策啊！
王院長也會講，他何止十條，一百條也講得出。
但是，一百條有用嗎？講多了是廢話。
“嗯，溫主任講得很好。”
最年輕的院領導孫韜讚歎了一聲。不是講不出，在座的都講得出，但是，歸納得這樣好的，邏輯思維清晰的，就不一樣了，做久了院領導的人，早就忘記了初心。
其中，很關鍵的是幹部年輕化，非常重要，是醫院保持活力必須的舉措，而恰恰很多院長不敢，也不想，甚至是不肯幹的一件事。
不敢，院長做得越久，很多事就越不敢，特別是動別人的職位時，心裏很虛，沒有勇氣與氣魄撤換某些人。
不想，院長做了幾年後，惰性就形成了，勞心的事不想做，改變人事是一件很累的事，不想去動了。
不肯，就更好理解了，自己想改換的人都已經換的差不多了，崗位上的人都是自己的人了，這個時候，別人提出來要撤換誰，院長第一個站出來反對。
溫文彬提出幹部要年輕化，正是景華醫院需要的，王院長幹了10年了，醫院早就失去了激情與活力。現在正需要換一批人，激活一下。
講得很好，但很好不一定是必須做的事，王院長很快就槍斃了溫文彬十條建議中的大部分。
但是，溫文彬的形象得到了改變，就連王院長也警告自己，這個人不可小覷，他是有主見的。
溫文彬高大了許多。
溫文彬講話才結束，手機響了，科委來的電話，請他申報一個科研項目，題目就是“特殊傷口的治療新方法”，他們說，今年我們就指望這個科研項目獲大獎了。
科委剛剛開會，討論今年申報的項目，沒有一項有獲大獎的可能性，於是有人想到了景華醫院最近發生的事。
“對，就報溫文彬那個項目。特等獎沒機會，但一等獎的機會很大。”
科委的主任們敏感性很高，立即就同意了，於是就由一為副主任與溫文彬聯係。
溫文彬哪還有心思開會？回去準備材料去了，時間很緊張，隻有兩天時間了，還沒有一篇論文。
回家的路上，他又接到了人社的電話，要溫文彬趕緊準備資料，今年正高的評審已經進入到尾聲了，廳裏決定讓溫文彬參評，考試免考，直接評主任醫師。
多年前就放棄了評選主任醫師的溫文彬，突然被通知評主任醫師，他自己都忍不住笑了。
過去連第一關都過不了，現在破格，這種差距太大了。
溫文彬高興得忍不住給秦堪打了一個電話。
“秦堪，人社那邊要我報資料，今年的高級職稱評選，我破格，免考，你說多有意思！”
秦堪一聽也笑了起來。
溫文彬的世界變了，整個世界都變得那麽友好了。
他從景華醫院的最底層，一下子飛升了，成了景華醫院的神仙，比劉華龍還牛逼，他不得忘記一個人，秦堪。
秦堪是自己的貴人啊！
“有空嗎？我請你喝茶！”溫文彬知道，他是平靜不下來了，喜悅，必須有人分享才行啊，他對秦堪說。
“好的，我過來陪陪你，在哪裏？”秦堪看了一下時間，還早，才8點半。
“濱江路的一品茶香。”溫文彬說。
“老兄，你是不是搞錯了，一品茶香這髒兮兮的地方，是你喝茶的地方嗎？換一個！”
一品茶香，秦堪去過兩次，5塊錢的咖啡，他自己也在琢磨，老板賺什麽錢啊？整個茶室隻有一個服務員，還兼收銀員，衛生狀況不是很好，便宜是便宜，10塊錢一杯的茶，可以喝一個晚上。
溫文彬遲疑了一下，驚訝地問：“髒？不髒啊！”
他在一品茶香喝茶吃飯已經有多年的曆史了，一個人消費，包括喝茶喝吃飯，不會超過30元，所以，習慣了，他覺得很自然。
他追問了一句，“你覺得髒？”
秦堪也反問自己，真的髒嗎？
“是的，有點。”秦堪點頭。
“可是，你過去不是還挺喜歡那了嗎？說那裏很親民，味道也不錯。”溫文彬的世界觀還沒來的及變。
可秦堪變了，擁有4位大師40萬外科屬性的他，世界觀變了很多，他說：“我們去望月坡的雅竹茶室吧。”
“啊？”溫文彬嚇了一跳，“那裏，貴死了，一杯茶要700多！”
他去過那裏一次，前年，他一個同學來景華市，他請溫文彬喝茶。
這家夥有錢，到了溫文彬的地方，還搶著請客，把溫文彬拉到望月坡雅竹茶室，4個人，消費了1萬多，一人一杯綠茶就是2800元，還吃了一頓飯，溫文彬被這種消費嚇壞了。
“同學，你做什麽生意？”
“哈哈，很吃驚是吧？我主要是做轉手生意。今個兒高興，從新華路到高鐵站，有4公裏的路燈與標識，老大答應給我了。有這樣高興的事，我請你們來分享，不過分吧？”
現在秦堪要去那裏消費，不吃驚不行啊。
“溫大主任，你現在的身份變了，你別搞錯了，前幾天你是平民百姓，是一個窮醫生，現在你是什麽，你別轉變不過來呀。”
溫文彬認真想了想，心裏不由得一顫，我現在是副處級幹部，主任醫師也穩了，還是國家稀缺人才！哎喲，我在景華市，真的不是一個普通人了！
我確實是一個人才。
劉華龍發言也不多，一副吃瓜的樣子，很超然，你王院長怎麽安排，都是你個人的事，與我劉華龍無關。
倒是溫文彬，發表了不少的建議，概括起來，他提出來7條建議，其中最核心的是加強醫療水平的提升，強調工匠精神；二是提升服務，讓服務成為景華醫院的品牌之一；三是改革績效分配方案，提高大家的積極性；四是幹部年輕化，科室幹部要大膽使用年輕人；五是給與職能科室足夠的權力，醫院領導要放權；六是要大力引進新技術，提升醫院現代化能力；七是要購買一批新設備，新儀器；八是形成良好的學習氛圍，幹到老，學到老；九是建立良好的醫院文化；十是借助國家重點實驗室這股東風，促進醫院整體工作的大幅度進步。
秦堪本來在開小差，溫文彬發言的時候，他不得不認真聽了起來。
講得很好。
謔！沒想到，領導同事眼中的廢柴，竟然是一個人才啊！
十大建議，可以說每一條都十分的切中要害，做好了，醫院都會要前進一大步。
連最不喜歡溫文彬的劉昌權也驚訝地看了他幾眼，嗯，講得比我還好？
王院長來精神了，這十條可以作為醫院未來的院策啊！
王院長也會講，他何止十條，一百條也講得出。
但是，一百條有用嗎？講多了是廢話。
“嗯，溫主任講得很好。”
最年輕的院領導孫韜讚歎了一聲。不是講不出，在座的都講得出，但是，歸納得這樣好的，邏輯思維清晰的，就不一樣了，做久了院領導的人，早就忘記了初心。
其中，很關鍵的是幹部年輕化，非常重要，是醫院保持活力必須的舉措，而恰恰很多院長不敢，也不想，甚至是不肯幹的一件事。
不敢，院長做得越久，很多事就越不敢，特別是動別人的職位時，心裏很虛，沒有勇氣與氣魄撤換某些人。
不想，院長做了幾年後，惰性就形成了，勞心的事不想做，改變人事是一件很累的事，不想去動了。
不肯，就更好理解了，自己想改換的人都已經換的差不多了，崗位上的人都是自己的人了，這個時候，別人提出來要撤換誰，院長第一個站出來反對。
溫文彬提出幹部要年輕化，正是景華醫院需要的，王院長幹了10年了，醫院早就失去了激情與活力。現在正需要換一批人，激活一下。
講得很好，但很好不一定是必須做的事，王院長很快就槍斃了溫文彬十條建議中的大部分。
但是，溫文彬的形象得到了改變，就連王院長也警告自己，這個人不可小覷，他是有主見的。
溫文彬高大了許多。
溫文彬講話才結束，手機響了，科委來的電話，請他申報一個科研項目，題目就是“特殊傷口的治療新方法”，他們說，今年我們就指望這個科研項目獲大獎了。
科委剛剛開會，討論今年申報的項目，沒有一項有獲大獎的可能性，於是有人想到了景華醫院最近發生的事。
“對，就報溫文彬那個項目。特等獎沒機會，但一等獎的機會很大。”
科委的主任們敏感性很高，立即就同意了，於是就由一為副主任與溫文彬聯係。
溫文彬哪還有心思開會？回去準備材料去了，時間很緊張，隻有兩天時間了，還沒有一篇論文。
回家的路上，他又接到了人社的電話，要溫文彬趕緊準備資料，今年正高的評審已經進入到尾聲了，廳裏決定讓溫文彬參評，考試免考，直接評主任醫師。
多年前就放棄了評選主任醫師的溫文彬，突然被通知評主任醫師，他自己都忍不住笑了。
過去連第一關都過不了，現在破格，這種差距太大了。
溫文彬高興得忍不住給秦堪打了一個電話。
“秦堪，人社那邊要我報資料，今年的高級職稱評選，我破格，免考，你說多有意思！”
秦堪一聽也笑了起來。
溫文彬的世界變了，整個世界都變得那麽友好了。
他從景華醫院的最底層，一下子飛升了，成了景華醫院的神仙，比劉華龍還牛逼，他不得忘記一個人，秦堪。
秦堪是自己的貴人啊！
“有空嗎？我請你喝茶！”溫文彬知道，他是平靜不下來了，喜悅，必須有人分享才行啊，他對秦堪說。
“好的，我過來陪陪你，在哪裏？”秦堪看了一下時間，還早，才8點半。
“濱江路的一品茶香。”溫文彬說。
“老兄，你是不是搞錯了，一品茶香這髒兮兮的地方，是你喝茶的地方嗎？換一個！”
一品茶香，秦堪去過兩次，5塊錢的咖啡，他自己也在琢磨，老板賺什麽錢啊？整個茶室隻有一個服務員，還兼收銀員，衛生狀況不是很好，便宜是便宜，10塊錢一杯的茶，可以喝一個晚上。
溫文彬遲疑了一下，驚訝地問：“髒？不髒啊！”
他在一品茶香喝茶吃飯已經有多年的曆史了，一個人消費，包括喝茶喝吃飯，不會超過30元，所以，習慣了，他覺得很自然。
他追問了一句，“你覺得髒？”
秦堪也反問自己，真的髒嗎？
“是的，有點。”秦堪點頭。
“可是，你過去不是還挺喜歡那了嗎？說那裏很親民，味道也不錯。”溫文彬的世界觀還沒來的及變。
可秦堪變了，擁有4位大師40萬外科屬性的他，世界觀變了很多，他說：“我們去望月坡的雅竹茶室吧。”
“啊？”溫文彬嚇了一跳，“那裏，貴死了，一杯茶要700多！”
他去過那裏一次，前年，他一個同學來景華市，他請溫文彬喝茶。
這家夥有錢，到了溫文彬的地方，還搶著請客，把溫文彬拉到望月坡雅竹茶室，4個人，消費了1萬多，一人一杯綠茶就是2800元，還吃了一頓飯，溫文彬被這種消費嚇壞了。
“同學，你做什麽生意？”
“哈哈，很吃驚是吧？我主要是做轉手生意。今個兒高興，從新華路到高鐵站，有4公裏的路燈與標識，老大答應給我了。有這樣高興的事，我請你們來分享，不過分吧？”
現在秦堪要去那裏消費，不吃驚不行啊。
“溫大主任，你現在的身份變了，你別搞錯了，前幾天你是平民百姓，是一個窮醫生，現在你是什麽，你別轉變不過來呀。”
溫文彬認真想了想，心裏不由得一顫，我現在是副處級幹部，主任醫師也穩了，還是國家稀缺人才！哎喲，我在景華市，真的不是一個普通人了！
我確實是一個人才。