電話會議過後,已經到了中午吃飯的時間。


    於是薛沉和李默二人就有說有笑的走出了門,一同朝食堂走去。


    這一幕被無數人看在眼裏,記在心裏。


    他們隱隱約約的感覺到,李默就要變得跟他們不一樣了。


    “薛總,李經理。”


    食堂裏,金花和王勤等人正在吃飯,看到薛沉和李默說說笑笑的走進來時,連忙下意識的喊道。


    以往,隻有薛沉才會被他們如此這樣做。


    那代表著他們身為下屬和員工的幾分尊敬和幾分服從。


    而如今,他們也不知道為什麽,居然在看到李默的那一刹那,就脫口而出。


    絲毫沒有什麽別扭感。


    “坐,今天吃什麽好吃的啊。”


    薛沉笑著擺擺手,衝王敏問道。


    “清蒸魚、粉蒸肉.....”


    王敏連忙又站起來回道。


    “那還不錯嘛。”


    薛沉滿意的點點頭,然後示意李默跟他一起上前去打飯菜。


    .......


    吃完中飯後,薛沉先是把李默叫到了自己辦公室,然後坐在茶幾處一邊泡茶。


    一邊緩緩說道:“李默,你覺得我們公司到了要擴大的時候了嗎?”


    薛沉之所以這樣問李默。


    是因為他之前就在思考和糾結,誌達電子公司現在到底要不要擴大。


    畢竟不算to手機品牌公司的t1手機訂單,其餘客戶的手機訂單也勉強夠誌達電子擴大的了。


    好歹誌達電子公司成立到現在也四年的時間,他薛沉又是主抓業務這塊的精英。


    隻不過之前他想穩健一點,慢慢來先把根基打好,先把smt車間搞起來......


    沒想到計劃比不上變化!


    to手機品牌公司的成立,以及t1手機訂單的爆產,讓他不得不暫時‘狠心’放下了別的手機訂單。


    可是問題來了,如果誌達電子公司隻做to手機品牌公司的t1手機訂單話,那麽用不了多久,誌達電子公司就成了依靠對方存活的工廠了。


    雖然說錢是賺到了,但弊處也是一大堆。


    比如時間稍微一久,那他手上的其餘手機客戶就等於是徹底丟掉了!


    這樣所帶來的一係列後果反應就是,誌達電子的業務部規模得減少,相關的海外市場業務部也得舍棄一部分。


    隻留下to手機品牌客戶,以及例如觸想智能的c18手機訂單,還有p11手機訂單等等。


    可這,非薛沉所願。


    他可不想成為誰的附庸品,成為隻替他人賺錢的工具。


    他有他的商業目標和個人野心遠望。


    所以眼下,當to手機品牌公司的t1手機銷售大火之後,他就基本確定了。


    誌達電子公司到了要擴大的時候了。


    這個時候擴大,既能應對to手機品牌公司的後續手機項目生產,也能把別的手機客戶抓在手上。


    更能進一步發展自己的手機業務。


    不過雖然想是這樣想,薛沉也知道,自己的根基還遠遠不夠。


    他沒有足夠好的人才班底,以及相關的人才儲備等等。


    滿打滿算,讓薛沉最滿意的員工。


    就一個李默了。


    剩下的金花、王勤、demi等人,雖然也算優秀,也算是可堪一用之才。


    但能不能承受住更大的壓力和期待,他有些不太確定。


    不過誌達電子公司,眼下不發展也不行,在拖下去的話,他到時候連p11手機和c18手機什麽的,也幹脆別生產了。


    全力去生產t1手機,去為to手機品牌公司服務就好。


    “我個人的話,是覺得可以了,我也做好準備了。”


    李默聞言點點頭道:“當然了,具體還要看薛總你怎麽去決定了。”


    站在李默的角度上來看,他肯定是希望誌達電子公司,發展的越快越好了。


    而以他目前對誌達電子公司的貢獻度來說。


    隻要誌達電子公司進一步擴大發展,那他毫不意外的也要跟著往上進一步了。


    不過具體他能做到什麽位置,拿到什麽權利。


    就得看薛沉的‘良心’了。


    所以李默毫不猶豫的就表態了。


    他也沒說太多,就簡單的表示可以,自己做好準備了。


    “嗬嗬,喝茶。”


    薛沉樂嗬一笑,然後給慢慢李默沏茶。


    李默右手敲擊桌麵‘跪謝’。


    然後就在他端起那七八分的茶水,一小口一小口抿的時候,又聽到薛沉緩緩說道。


    “如果公司再次擴大發展的話,那我肯定還得給你加加擔子了。”


    “當然了,這個我也不擔心你的能力什麽的,我也完全相信你可以。”


    “隻是我也不能在單純的給你發工資了。”


    “我先給你百分之五的股份怎麽樣,工資什麽的暫時就不變了。”


    對薛沉來說,現在直接跟李默說,是他很好的一種態度和選擇了。


    而給李默百分之五的股份,也是他突然決定的。


    畢竟在他看來,如果誌達電子公司再次擴大發展,那麽李默是無論如何也不能當一個普通的下屬員工去特殊對待了。


    別的人都可以加工資,可以給福利待遇,可以慢慢來。


    因為他們是可以找到替代的人。


    無非就是在替代的時候,需要一點時間去做而已。


    可李默這種有才華有能力的人。


    他連找都不知道去哪找!


    如果說前期他把對方提拔到業務部開始,李默還隻是表現優異的話。


    那麽從工程部的一係列內部工作優化流程和相關體係開始,他就在發揮他的重要作用了。


    到了資材部的時候,表現更是明顯的可怕。


    直接就讓公司的整體運作效率和相關成本控製,上升了一大截!


    在加上他對to手機品牌公司的貢獻,無形中幫自己拿到了更高的話語權和利潤等等。


    薛沉,開始徹底清醒的認識到。


    李默的才華和能力非同小可!


    再加上李默的性格等等,這才讓他做了這麽一個決定!


    “目前我們公司的股份架構除了勞倫斯以個人的名義,持股百分之十以為,其餘的就全部是我的部分了。”


    “我轉讓百分之五的股份給你,也不需要經過他同意,回頭告訴他一聲就可。”


    薛沉淡淡的笑道。


    “謝謝薛總。”


    李默的表情很意外,也很感激。

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