“吳先生，他就是郭齊，小郭很有天賦，在微博和capo上都有不少粉絲。”
聽陳向陽介紹，吳優閉眼點了點頭。
一副業內大牛應有的作派。
他看過郭齊的資料。
印象比較深刻。
微博粉絲兩萬出頭，capo粉絲不到三萬，加起來四萬多。
實話講，這個數據在新人算不上出類拔萃。
很多大公司的練習生藝人都具備這個實力。甚至有個別妖孽般的存在還未出道就已經粉絲百萬。
吳優心裏清楚：僅憑這種數據表現，並不足以說明練習生藝人具有很大的潛力。
因此剛接到菠蘿娛樂的顧問邀約，吳優其實是拒絕的。
倒不是菠蘿娛樂開的價沒有誘惑力，而是他對經紀人顧問這個差事心裏發虛。
雖然現在江州業內都稱他是金牌經紀人，手上捧紅過c7和sweetgirls兩大女子組合，履曆說起來也十分光鮮。
但讓人難為情的是，組合成功的原因，吳優本人一點都不清楚。
因為他是個大混子。
能走到今天這步，全靠運氣。
吳優經紀人生涯的起點，在星空文化。
星空文化是本地傳媒巨頭星空傳媒的全資子公司，
j幾年前，個人電腦早已走向千家萬戶，互聯網概念方興未艾，娛樂圈也流行起互聯網+概念。基於此形勢，公司決定麵向互聯網娛樂追加投資，試圖取得一席之地。
由於主打“互聯網娛樂”概念，星空文化的這次嚐試也非常互聯網化。
首先是線上海選，這個概念非常新穎，吸引了很多人報名。
經過層層篩選，7名唱跳俱佳的成員被公司選中，組成女子團體c7。
由於線上海選的市場反饋不錯，星空文化大受鼓舞，馬上組織了經紀人全網海選。
這是個非常冒險的舉動。
因為經紀人的水平，對於新興偶像具有非常大的影響力。
明星像是包裝精美的商品，如何把他們銷售好，並且把它賣到最合適的價格。這就很考驗經紀人以及經紀公司的能力了。
可以說，明星的成功有大半的功勞都要歸功於經紀人身上。而一個不靠譜的經紀人，也能很容易引發整體的失敗。
彼時的吳優，還在江州師範大學市場營銷專業讀書。
考研考公雙失敗的他，在網上無所事事，到處尋找招聘信息投遞簡曆。
當他刷到這個經紀人線上海選時，頓時被優勝者的現金獎勵和工作offer所吸引。
雖然連明星經紀人資格證都沒有，吳優還是頭腦一熱，用盡畢生忽悠功力，寫了份洋洋灑灑上萬字的經紀人規劃。
在他的規劃中，融合了4c/4p理論，定位理論，整合營銷m理論……
一通天花亂墜扯下來，青春女子組合c7，將通過互聯網的力量，成為華夏版的少女時代。
靠著出色的紙上談兵能力，以及對互聯網概念的瘋狂吹噓，吳優成功折服比賽評委，成為了c7的簽約經紀人。
沒有經紀人經驗，也沒有經紀人資源。
新人組合經常參加的電視電台推廣和商務演出活動，吳優根本爭不過其他公司，拿到的都是邊邊角角的資源，
像廣告代言，電視綜藝節目等資源，更是影子都看不到。
幾個月過去，女團運營毫無起色，團體內部也開始萌生怨言。
就在此時，由於之前線上海選遺留的影響力，有幾家網絡綜藝找上門來。
當時網絡綜藝概念剛剛興起，並不像後來，會有大量的視頻平台參與其中，保障節目的收視曝光。彼時的網絡綜藝，大多是影視公司拿不到上星衛視的播出資源，從而嚐試利用互聯網渠道打出影響力。
那個時候，很多業內人士對互聯網甚至還報有“草根”“土”等有色標簽，對網絡節目效果打上問號，並沒有引起重視。
但對吳優來說，
蚊子肉也是肉，況且他也吃不到其他的肉。
對網絡綜藝配合的十分積極。
他的熱情，也讓網絡綜藝製作人非常感動。
在一個到處都是冷屁股的環境下，突然有個熱臉貼上來，這是這麽溫暖的舉動！
於是，更多的網絡綜藝節目找上門來。
……
半年後，
江湖上突然有了“c7同時上線5檔網絡綜藝“的傳說，
網絡綜藝因為更寬鬆的尺度和更靈活的節目進程，很快引發了觀眾喜愛，。
c7一舉成名，
而吳優也因為“獨具慧眼”在業內出名，集中資源豪賭網絡綜藝的魄力更是讓很多新晉經紀人心潮澎湃。
“小吳啊，我果然沒看錯你。”
慶功宴上，星空文化總裁張文山興奮的拍著吳優肩膀，大聲說道。
“不拘一格降人才，當初我力排眾議，就是想要借此機會吸收其他專業的優秀血液，進入到經紀人行列中來，你沒辜負我的期待！”
就這樣，
他被老板委以重任，帶領經紀人團隊，負責其原有的招牌組合“weetgirls（甜心女孩）”。
這是一個流行演唱組合。
也是c7之前公司的藝人門麵。
成員隻有兩人，楊甜甜和周心怡。
早期包裝路線一直都在模仿港台，在周邊區域，sweetgirls（甜心女孩）也算小有名氣，但最近半年多卻卡在瓶頸上，遲遲沒有提升，甚至還有人氣衰落的跡象。
作為眾人眼中的網綜大佬，吳優肩負著公司以及組合成員深深的期望。
期待著他能利用網絡，讓組合更上層樓。
吳優對此非常懵逼。
麵對大家期待的目光，幾次都忍不住想攤牌了。
還好，這次的sweetgirls（甜心女孩）有一定的人氣基礎。不像c7那樣沒什麽商演邀約。
那就不求有功，但求無過。
吳優照葫蘆畫瓢，開始處理演出通報等各類事宜。
由於網絡綜藝的宣傳效果已經得到驗證，這個時候的網綜很快和衛視綜藝一樣，成了大藝人們競爭的紅海。這時候再入場已經沒什麽紅利。
一晃又是幾個月過去，組合人氣沒什麽起色。
甚至繼續下滑。
公司內部開始傳出質疑聲。
……
“這次吳優能行嗎？”
“我看懸，上次估計是瞎貓碰到死耗子了。”
……
某天吃完午餐，吳優突然收到一封郵件邀請。
《新潮微博明星入駐邀約函》
吳優摸了摸頭發。
平時比較喜歡刷新聞，他對這個新潮微博有點印象。
受海外平台“推它”火爆全球的啟發，華夏各大公司紛紛進入微博戰場。
實力比較雄厚的是企鵝集團的企鵝微博，網丁集團的網丁微博，還有遊戲公司的開心微博……
這家新潮微博是個創業公司，起步比較晚，發展的並不迅速。
企鵝和網丁的微博用戶都已經突破五千萬，新潮才剛剛突破千萬。用戶覆蓋率很低。
打開邀約函看了看，吳優被內容喚起了興趣。
新潮微博為了吸引明星入駐，給予前500名入駐明星全站流量曝光，同時還會對明星經紀人給予現金激勵。
這個好啊！
還有現金獎勵……哦不，還有全站流量曝光？
吳優來了精神，很快就在網頁上填寫了入駐信息。
後來在年會上，吳優才知道，這次邀約入駐活動總共邀請到的入駐明星不到150名。
但是，就憑借著這150名明星，
新潮微博成功將這些人的粉絲轉化為微博用戶，注冊量激增。
靠著這波操作，新潮微博很快拿到新一輪融資，然後將更多觀望態度的明星也邀請進來。
很快，新潮微博靠著明星入駐，迅速成為頭部玩家，並在幾年後發展成微博領域當之無愧的龍頭老大。
而早期入駐的sweetgirls，也憑借入駐早的優勢，在微博獲得不好流量曝光扶持。
吳優再一次成了，
金牌經紀人名號，在此響徹江州。
聽陳向陽介紹，吳優閉眼點了點頭。
一副業內大牛應有的作派。
他看過郭齊的資料。
印象比較深刻。
微博粉絲兩萬出頭，capo粉絲不到三萬，加起來四萬多。
實話講，這個數據在新人算不上出類拔萃。
很多大公司的練習生藝人都具備這個實力。甚至有個別妖孽般的存在還未出道就已經粉絲百萬。
吳優心裏清楚：僅憑這種數據表現，並不足以說明練習生藝人具有很大的潛力。
因此剛接到菠蘿娛樂的顧問邀約，吳優其實是拒絕的。
倒不是菠蘿娛樂開的價沒有誘惑力，而是他對經紀人顧問這個差事心裏發虛。
雖然現在江州業內都稱他是金牌經紀人，手上捧紅過c7和sweetgirls兩大女子組合，履曆說起來也十分光鮮。
但讓人難為情的是，組合成功的原因，吳優本人一點都不清楚。
因為他是個大混子。
能走到今天這步，全靠運氣。
吳優經紀人生涯的起點，在星空文化。
星空文化是本地傳媒巨頭星空傳媒的全資子公司，
j幾年前，個人電腦早已走向千家萬戶，互聯網概念方興未艾，娛樂圈也流行起互聯網+概念。基於此形勢，公司決定麵向互聯網娛樂追加投資，試圖取得一席之地。
由於主打“互聯網娛樂”概念，星空文化的這次嚐試也非常互聯網化。
首先是線上海選，這個概念非常新穎，吸引了很多人報名。
經過層層篩選，7名唱跳俱佳的成員被公司選中，組成女子團體c7。
由於線上海選的市場反饋不錯，星空文化大受鼓舞，馬上組織了經紀人全網海選。
這是個非常冒險的舉動。
因為經紀人的水平，對於新興偶像具有非常大的影響力。
明星像是包裝精美的商品，如何把他們銷售好，並且把它賣到最合適的價格。這就很考驗經紀人以及經紀公司的能力了。
可以說，明星的成功有大半的功勞都要歸功於經紀人身上。而一個不靠譜的經紀人，也能很容易引發整體的失敗。
彼時的吳優，還在江州師範大學市場營銷專業讀書。
考研考公雙失敗的他，在網上無所事事，到處尋找招聘信息投遞簡曆。
當他刷到這個經紀人線上海選時，頓時被優勝者的現金獎勵和工作offer所吸引。
雖然連明星經紀人資格證都沒有，吳優還是頭腦一熱，用盡畢生忽悠功力，寫了份洋洋灑灑上萬字的經紀人規劃。
在他的規劃中，融合了4c/4p理論，定位理論，整合營銷m理論……
一通天花亂墜扯下來，青春女子組合c7，將通過互聯網的力量，成為華夏版的少女時代。
靠著出色的紙上談兵能力，以及對互聯網概念的瘋狂吹噓，吳優成功折服比賽評委，成為了c7的簽約經紀人。
沒有經紀人經驗，也沒有經紀人資源。
新人組合經常參加的電視電台推廣和商務演出活動，吳優根本爭不過其他公司，拿到的都是邊邊角角的資源，
像廣告代言，電視綜藝節目等資源，更是影子都看不到。
幾個月過去，女團運營毫無起色，團體內部也開始萌生怨言。
就在此時，由於之前線上海選遺留的影響力，有幾家網絡綜藝找上門來。
當時網絡綜藝概念剛剛興起，並不像後來，會有大量的視頻平台參與其中，保障節目的收視曝光。彼時的網絡綜藝，大多是影視公司拿不到上星衛視的播出資源，從而嚐試利用互聯網渠道打出影響力。
那個時候，很多業內人士對互聯網甚至還報有“草根”“土”等有色標簽，對網絡節目效果打上問號，並沒有引起重視。
但對吳優來說，
蚊子肉也是肉，況且他也吃不到其他的肉。
對網絡綜藝配合的十分積極。
他的熱情，也讓網絡綜藝製作人非常感動。
在一個到處都是冷屁股的環境下，突然有個熱臉貼上來，這是這麽溫暖的舉動！
於是，更多的網絡綜藝節目找上門來。
……
半年後，
江湖上突然有了“c7同時上線5檔網絡綜藝“的傳說，
網絡綜藝因為更寬鬆的尺度和更靈活的節目進程，很快引發了觀眾喜愛，。
c7一舉成名，
而吳優也因為“獨具慧眼”在業內出名，集中資源豪賭網絡綜藝的魄力更是讓很多新晉經紀人心潮澎湃。
“小吳啊，我果然沒看錯你。”
慶功宴上，星空文化總裁張文山興奮的拍著吳優肩膀，大聲說道。
“不拘一格降人才，當初我力排眾議，就是想要借此機會吸收其他專業的優秀血液，進入到經紀人行列中來，你沒辜負我的期待！”
就這樣，
他被老板委以重任，帶領經紀人團隊，負責其原有的招牌組合“weetgirls（甜心女孩）”。
這是一個流行演唱組合。
也是c7之前公司的藝人門麵。
成員隻有兩人，楊甜甜和周心怡。
早期包裝路線一直都在模仿港台，在周邊區域，sweetgirls（甜心女孩）也算小有名氣，但最近半年多卻卡在瓶頸上，遲遲沒有提升，甚至還有人氣衰落的跡象。
作為眾人眼中的網綜大佬，吳優肩負著公司以及組合成員深深的期望。
期待著他能利用網絡，讓組合更上層樓。
吳優對此非常懵逼。
麵對大家期待的目光，幾次都忍不住想攤牌了。
還好，這次的sweetgirls（甜心女孩）有一定的人氣基礎。不像c7那樣沒什麽商演邀約。
那就不求有功，但求無過。
吳優照葫蘆畫瓢，開始處理演出通報等各類事宜。
由於網絡綜藝的宣傳效果已經得到驗證，這個時候的網綜很快和衛視綜藝一樣，成了大藝人們競爭的紅海。這時候再入場已經沒什麽紅利。
一晃又是幾個月過去，組合人氣沒什麽起色。
甚至繼續下滑。
公司內部開始傳出質疑聲。
……
“這次吳優能行嗎？”
“我看懸，上次估計是瞎貓碰到死耗子了。”
……
某天吃完午餐，吳優突然收到一封郵件邀請。
《新潮微博明星入駐邀約函》
吳優摸了摸頭發。
平時比較喜歡刷新聞，他對這個新潮微博有點印象。
受海外平台“推它”火爆全球的啟發，華夏各大公司紛紛進入微博戰場。
實力比較雄厚的是企鵝集團的企鵝微博，網丁集團的網丁微博，還有遊戲公司的開心微博……
這家新潮微博是個創業公司，起步比較晚，發展的並不迅速。
企鵝和網丁的微博用戶都已經突破五千萬，新潮才剛剛突破千萬。用戶覆蓋率很低。
打開邀約函看了看，吳優被內容喚起了興趣。
新潮微博為了吸引明星入駐，給予前500名入駐明星全站流量曝光，同時還會對明星經紀人給予現金激勵。
這個好啊！
還有現金獎勵……哦不，還有全站流量曝光？
吳優來了精神，很快就在網頁上填寫了入駐信息。
後來在年會上，吳優才知道，這次邀約入駐活動總共邀請到的入駐明星不到150名。
但是，就憑借著這150名明星，
新潮微博成功將這些人的粉絲轉化為微博用戶，注冊量激增。
靠著這波操作，新潮微博很快拿到新一輪融資，然後將更多觀望態度的明星也邀請進來。
很快，新潮微博靠著明星入駐，迅速成為頭部玩家，並在幾年後發展成微博領域當之無愧的龍頭老大。
而早期入駐的sweetgirls，也憑借入駐早的優勢，在微博獲得不好流量曝光扶持。
吳優再一次成了，
金牌經紀人名號，在此響徹江州。